- なぜ募集しているのか
- Algoageは、SNSチャットを活用してEコマース体験を行う「チャットブーストCV」の企画／開発を行っています。
このwebプロダクトは現在1プロダクトでありますが、2022～2023年にかけてPMFに成功し、現在売上が急拡大しているサービスになります。
課題として、サービスの成長にプロダクト開発のケイパビリティが追いついていない状況のため、業務委託の方のリソースをお借りして適切な人数のチームを形成したいという状況です。
開発PJT自体は常時3～4つ程度が走っており、ご縁をいただけた場合には、そのいずれかのPJTにアサインとなる見込みです。現在、プロダクションモデルを日々開発保守しているチームが特に人員不足であるため、そちらへのアサインの蓋然性が高いと考えております。 - どんな仕事か
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Algoageは「テクノロジー時代の「当たり前」を生み出す」というミッションを果たすため、SNSチャットを活用してEコマース体験を行う「チャットブーストCV」の企画／開発を行っています。■業務内容
バックエンドエンジニアとしてwebプロダクト「チャットブーストCV」の開発実装を担っていただきます。経営メンバーや、企画サイドと連携を実施していただき、課題把握と解決に向けた実装を担っていただきます。
プロダクトエンジニアとして、プロダクトにとって必要なものを開発していただき、爆速で成長できる環境をご準備しております。背景として、開発とはプロダクトにとって必要な要素を整える手段として捉えており、現場の自由度が高く、やりたいことをロジックを持ってして実装できる環境があり、良い意味で制限なく改善を促すことを正とする組織となっているためです。
１：スクラムに参加し、開発チケットを担当して一週間のイテレーション期間をもって開発する。担当する開発チケットはその時々によって変化しますが、基本的にRuby on Railsにて下記のテーマに取り組んでいただきます。
・企業ユーザー向け管理画面系のUI改善
・LINE API を使った新機能開発
・サービスの安定性、負荷対策に関わるリファクタリング
２：社内のシナリオ作成の業務効率化における開発
・社内にヒアリングした上での課題発見
・要求事項の整理～企画/実装
・業務プロセスの効率化
■実務環境
１：webプロダクトチーム（合計22名、業務委託含）
・CTO：1名
・PM：3名
・PO/PO代理：2名
・ディレクター兼スクラムマスター：1名
・バックエンドエンジニア：リード2名、メンバー5名
・フロントエンジニア：メンバー2名
・フルスタックエンジニア：メンバー2名
・インフラエンジニア：2名
・QAエンジニア：2名
２：技術スタック
・バックエンド：Ruby on Rails
・フロントエンド：Vue 3, Vite, Typescript（一部React.js）
・インフラ：AWS, Terraform, Docker等
・その他：GitHub, GitLab, Slack, asana等
※ 新規プロダクト開発も計画しており、そこではこれから技術選定します。
※ 上記の技術スタック全てに精通している必要はありません。 - 求められるスキルは
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必須 Ruby on Rails での開発経験（3年以上）歓迎 ◾️技術観点
・フロントエンドの開発経験
・インフラ設計/構築(Terraform, AWS)経験
・SLI, SLOなどを構築されたご経験
・CI/CDパイプラインの構築経験
◾️組織観点
・基本的な報連相ができる方
・キャッチアップの速さ
◾️マインドセット
・柔軟にさまざまなボールを拾うような動き
・プロダクトエンジニアとして、事業目線で優先度の高いタスクを拾える方
・重要な課題が多くある中でも、オーナーシップを持って選択と集中をし、着実に前に進むことができる方
様々な不確実性の中で、自ら積極的に仮説検証を回し、重要な事業ミッションを達成して頂きたいため "開発組織” を中心には据えつつ、その周辺領域（例えばプロダクト戦略、採用体制整備）にも切り込んで、前に進められる方や、そういった環境に挑戦していきたいという方を求めております。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- リモートワーク可能
- 勤務時間は
- フルフレックスタイム制（標準労働時間1日8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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500万円 ～ 900万円※現職年収を考慮します
※年収500万円の場合、月給41万円(基本給308,285＋固定残業代108,382)
※年収900万円の場合、月給75万円(基本給554,913＋固定残業代195,087)
残業:あり
備考:年収には月45時間相当の固定残業代を含む（45時間を超える残業代は追加で支給） - 待遇・福利厚生は
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・フルフレックス可（標準労働時間1日8h）
・リモートワーク可（地方在住可）
・副業兼業可
・私服勤務可
・備品/書籍貸出制度
・慶弔金（弔慰金,結婚祝金,出産祝金,出産手当金）
・各種表彰制度
・各種勉強会・合宿実施
・研修制度（オンボディング,研修,1on1,メンター制度）
・All Hands MTG（月1で全社MTG開催）
・クラブ活動（サウナ部,ネコ部,飯いく部,ゴルフ部,料理部,散歩部,ダーツ部,ゲーム部,ハロプロ部他）
・社保完備 - 休日休暇は
- ・年間休日日数：124日
・完全週休2日制（土日祝）
・有給休暇（入社初日3日・入社半年後7日付与）
・夏季休暇（3日）
・年末年始休暇
・特別休暇（慶弔休暇, 結婚休暇, 出産休暇, 産前産後休暇, 育児休業, 介護休暇） - どんな選考プロセスか
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カジュアル面談 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接
#オンライン面接実施中
掲載期間24/11/29～24/12/12
求人No.OCJAD-506
