なぜ募集しているのか: 宿泊施設向けのSaaS型予約エンジンと、他業界に対応した自社開発AIチャットボット等を提供しており、多くのチェーンホテルの受注が増えています。
また「アジア太平洋地域における急成長企業ランキング2022」に選出され、2022年11月25日にグロース市場に上場いたしました。
上場以降、2023年11月にはインドネシアを中心に予約エンジンサービスを提供している「BOOK AND LINK PTE. LTD」のM&Aを実施、12月には予約エンジンとチャネルマネージャーサービスを軸に台湾マーケットで展開している「Surehigh International Technologies, Inc.」のM&Aを実施しました。今後も更なるビジネス拡大に向けて邁進すべく、本ポジションを募集いたします。
どんな仕事か: 日本国内のホテルや旅館へ向けた自社システム及びソリューションの新規営業をお任せします。予約システムやAIチャットボットなど商材は幅広いです。月に2度程度出張があり、やりがい、楽しさのある仕事です。
◆新規顧客開拓
展示会やセミナー等を通じて獲得したリードに対して営業活動を実施する。お客様からの質問に対して回答できるべく、triplaサービスに関する理解だけでなく、一般的なSaaS営業に関する知識も深めていただきます。
◆既存顧客へのアップセルとクロスセル
例えば、tripla Bookを契約している顧客に対して、tripla Botやtripla Connect、tripla Boostといった他のサービスの有効性を説明し、アップセルとクロスセルを実施する。
◆営業管理
実施した営業活動に対して社内の営業管理システムへ営業内容を報告し、営業活動の問題点を把握した上で、次回の営業活動へ繋げていけるようPDCAを回していく。

（変更の範囲）会社の定める範囲
求められるスキルは: 必須【必須】
・ITサービス等の無形材の営業活動を行った経験 (2年以上)
・大卒以上
・基本のPCスキル (MS-Word、Excel、Power Point)
・社内外の関係者と円滑に仕事を進めるコミュニケーションスキル

歓迎【尚可】
■SaaSの営業経験
■SQL、API、DBに関する知識、理解
■読み書き可能な英語力（チャットツールでの日常的なコミュニケーションが取れる程度）
雇用形態は: 正社員　※期間の定め：無
試用期間3ヶ月　※試用期間中の勤務条件：変更無
どこで働くか: 東京都
※基本は出社いただきます。リモートワークは相談可。
勤務時間は: ■所定労働時間
08時間00分　休憩60分（コアタイム無のフレックスタイム制）
給与はどのくらい貰えるか: 【想定年収】
400万円～ 649万円
※人事評価年2回

■月給制
333,333円～
固定残業代の相当時間：45.0時間／月及び固定深夜手当の相当時間：10.0時間　を含む
（固定残業代83,694円～、固定深夜手当3,720円～）
45時間を超えた分については別途支給

通勤手当：会社規程に基づき支給
待遇・福利厚生は: 在宅勤務
時短制度（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（一部従業員利用可）

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

育休・産休制度は法に基づいて運用しております。希望者は全員育休を取得しており、男性の取得実績もございます。
休日休暇は: ■年間120日（完全週休2日制、土曜日曜祝日、年末年始6日）
■有給休暇　入社直後10日付与
どんな選考プロセスか: 面接：基本は合計3回ですが、状況により変更する可能性がございます。
1次面接（Web）→2次面接（Web）→最終面接（対面）
※1次面接と2次面接の間に、営業に関する課題の提出を依頼する場合があります。

【自社SaaS営業】宿泊施設のDX化を目指す/M&Aでの海外展開で急成長中企業！

営業（法人向け）