- なぜ募集しているのか
- ※本ポジションは、NewsPicksの広告事業であるBrand Designのコンテンツセールス&プロデュースポジションの求人となります。
セールスとして新規の案件の受注を担うだけではなく、コンテンツ（記事・動画/番組・イベント等）の企画やディレクションも担い顧客に伴奏するポジションとなります。
■NewsPicks・Brand Design（広告事業）について
【NewsPicksについて】
NewsPicksは900万人を超えるビジネスパーソンに利用されている、国内最大規模のソーシャル経済メディアです。
『経済を、もっとおもしろく。』をミッションに掲げ、厳選した経済ニュース、NewsPicksオリジナル記事・動画コンテンツに各界の有識者・専門家などのコメント・解説を加えて読者に提供しております。それにより、読者がコンテンツを読んで終わりではなく、深く理解できるよう促しています。 - どんな仕事か
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■業務概要
幅広い業界の大企業からSMB、スタートアップまで、様々なクライアント企業へセールスとして、NewsPicksの広告コンテンツを通じたブランディング企画の提案から納品・レポーティングまでを担っていくポジションです。
所謂売って終わりではなく、企画から制作・納品・レポーティングまで、社内のクリエイティブチーム（編集者・動画プロデューサー・イベンター・デザイナー）と密に協業し、顧客に伴奏します。
また、将来的には、「広告ビジネスの価値拡張」をテーマに、戦略・戦術設計～商品開発なども含め、非連続な成長を描き組織を率いていただきたいと考えております。
※プロダクトラインナップ：記事広告、動画・番組協賛、イベント、インフィード広告
■具体的な業務内容
・新規/既存商談実行
・シニアセールスとして、大手クライアントへのブランディングおよびマーケティングコミュニケーション戦略提案および実行
・インサイドセールスチームが商談化した案件に対し、NewsPicks広告企画の提案・交渉・導入に向けたセールス活動の実行
・クリエイティブチーム（編集者・動画プロデューサー・イベンター・デザイナー）を巻き込み、顧客の課題解決に繋がる企画を立案
・クリエイティブチームとの密な連携
・クライアントに対する責任者として、預かった与件をブラさず、コンテンツに反映させ切ることを担当
・編集者・動画プロデューサー・イベンター・デザイナーなどのクリエイティブチームと密に協業し、一つのコンテンツを作り上げるディレクション業務
・取材時にも自らインタビューに参加するなど、コンテンツの納品まで、クリエイティブと伴走
・新メニューの開発・企画に向けてクライアントニーズに基づくメニュー開発、企画立案
・社内外の様々なステークホルダーとの協業、プロジェクトマネジメント
・Brand Design事業の事業戦略/組織戦略の内容を議論、将来ビジョン策定 - 求められるスキルは
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必須 ■必須
(1)ご経験/スキル
以下いずれか のご経験を3年以上お持ちの方
・広告代理店・専業代理店にて、アカウントプランナー・企画営業のご経験
・メディアや制作会社にて法人むけにコンテンツセールスのご経験
・その中でも、ナショナルクライアント様、或いは総合代理店様に対しての法人営業経験
(2)ご思考性
NewsPicksを活用いただいており、NewsPicksのコンテンツの可能性を感じていただける方
クライアント視点での課題整理・抽出能力をお持ちの方
広告セールスに対し、基本的なプロセスを正しく理解し、複雑な案件でも問題なく進められる方
コンテンツ広告を通して、企業のコミュニケーション・ブランディング課題解決に向き合いたい方
BrandDesignチームのミッションとバリュー・ユーザベースのThe 7 Valuesおよびパーパスに共感してくださる方歓迎 ＜歓迎条件＞
・最先端のビジネストレンドが好きな人（スタートアップトレンド、先端ビジネスの潮流など）
・クライアント価値と読者価値を両立することにやりがいを感じられる方
・コンテンツを通した課題解決に興味を持てる人
・新しい広告の形に興味がある、模索したいという意思をお持ちの方
・マネジメントご経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都 千代田区 丸の内2-5-2 三菱ビル
- 勤務時間は
- 所定労働時間：8時間（コアタイムなしのフルフレックス制度）
- 給与はどのくらい貰えるか
- ［給与］経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
- 待遇・福利厚生は
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・交通費（上限 5万円/月）支給します。
・PC支給（カタログ内から好きなPCを選択）
・時短制度有ほか
※詳細については、Uzabase HR Handbookをご覧ください。
https://speakerdeck.com/uzabase/jp_uzabase_hrhandbook?slide=54 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（祝祭日、年末年始 等）
有給休暇（10日～）、慶弔休暇、出産/育児休暇
ロングバケーション制度（有給休暇とは別に、7日間連続の休暇を年に2回取得できる制度） - どんな選考プロセスか
- 書類選考▶面接複数回▶内定
掲載期間24/06/19～24/08/13
求人No.XFDUL-000000000000031
