なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 斬新な外観とコンパクトで快適な客室を備えた新型コンテナホテル
HOTEL R9 The Yardシリーズを展開する当社。
あなたには、そのエリアマネージャーとして全国各地でご活躍いただきたいと思います。
＜具体的には＞
・ホテルの運営方法の企画立案
・アメニティなどの仕入れ
・設備管理、清掃管理
・スタッフの採用・教育・マネジメント
・プロモーション・イベント企画・立案　など

※ホテルの客室は20～50室程度。お部屋はダブルとツイン（共に1～2名利用）、
また一部ホテルに2連結コンテナを使用したフォースルーム（4名利用）もございます。

＜大きな裁量のもと、ホテルの魅力を発信！＞
集客アップにつながる施策なら、新しい手法も歓迎。
会社としてのルールもありますが、SNSの情報発信、パンフレットやチラシの制作、
地域とのコラボレーションなど様々な取り組みが可能です。
マネージャーとして、大きな裁量のもとご活躍ください。

＜宿泊事業として初めてのフェーズフリー認証を取得＞
「他社との接触がほぼない」「開発コストが従来工法の6割」「コンテナごと移動できる」
という"コンテナ”ならではの特性をもった当社ホテル。
その強みを活かし、"レスキューホテル”としてのサービスを展開しています。
地方自治体と災害協定を締結し、災害時の仮設宿泊所やPCR検査の大役を担うなど、社会的に意義のある活動に注力。
おかげさまで昨年12月には宿泊事業として初めてのフェーズフリー認証（※）を取得しました。
※商品やサービスが日常的、非常時共に有益であることを証明するための制度

【チーム編成構成】
各ホテルへの配属となります。ホテルで一緒に働くスタッフは15名～20名程度。
エリアマネージャーのポジションではありますが、スタッフと共に、
予約受付・お客様対応・売上管理・清掃・ベッドメイクといった実務にも携わります。
求められるスキルは: 必須 ■ホテル業界もしくは飲食などの経験者（3年以上）
■マネージャー経験がある方（マネジメント経験3年以上）
■複数店舗の管理経験がある方
■普通自動車免許（AT可）

全国転勤可能な方歓迎
（地域限定ご希望の方も可能　※沖縄希望で他県NGの方は、現状採用枠に空きがございません）

歓迎 ◇新しいビジネスを手がけてみたい
◇マネジメント経験を活かしたい
◇年収アップを実現したい
◇正社員として長く働きたい
◇アイデアを活かして働きたい

募集年齢（年齢制限理由） 30 歳から 50 歳まで（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間3ヶ月（同条件）
どんなポジション・役割か: エリアマネージャー
どこで働くか: ※続々と出店計画がありますので、下記以外のホテルに配属になる可能性もありますが希望を考慮します

千葉、埼玉
栃木、群馬、茨城
愛知、滋賀、岐阜、三重
岡山、佐賀、熊本、大分、鹿児島、沖縄
勤務時間は: 8時～17時、13時～22時／実働8h・休憩1h
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制450万円～550万円(賞与年2回)
【月額例321,428円～392,857円】

★業界トップクラスの給与水準！
年俸の14分の1を月々支給／残りの14分の2は賞与として支給

※経験、能力などを考慮の上で決定します。
※月々の支給には月25時間分・5万2451円～6万4216円分の固定残業代が含まれています。
超過分は追加支給致します。

入社時の想定年収450万円

【年収例】
550万円／経験2年／ブロックマネージャー
450万円／経験1年／エリアマネージャー
待遇・福利厚生は: ◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆社保完備
◆交費全支給
◆時間外手当／固定残業超過分支給
◆退職金
◆社内禁煙
◆車通勤可／駐車場有
◆制服貸与
◆社用携帯・PC貸与
◆入社時引越し費用補助／規定有
休日休暇は: 年間休日112日
週休2日制
どんな選考プロセスか: ▼書類選考
▼面接
▼採用

＜エリアマネージャー候補＞斬新な外観とコンパクトで快適な客室の新型コンテナホテル

スーパーバイザー（SV）