- どんな仕事か
-
バックオフィス業務担当の一員として、社員の就労や施設設備に関する幅広い業務を担っていただきます。◆総務・庶務業務全般
管理部門でのアシスタント業務をお任せいたします。
【詳細】
・給与計算
└勤怠管理、給与・賞与計算、年末調整など
・各種社会保険の取得・喪失手続き
└雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金など
・パソコンでのデータ入力・各種書類作成
└社員の公的書類や証明書、届出書など
・官公庁への報告書、届出書作成
・電話、来客、業者対応(取次ぎ・一次受け)
・備品・消耗品の発注、管理
・設備管理・営繕
└施設・設備・社用車など
※ご希望や適性を考慮し、上記いずれかの業務を担当頂きます。
〈キャリアステップイメージ〉
◆入社当初は下記、業務をお任せいたします。
難しいOAスキルは問いません!
フォーマット化された書類の作成や備品の発注など
指定期日までに業務を行うことを目標にスタート頂きます!
◆業務に慣れてきたら下記内容をお任せいたします。
・各有資格者の選定:管理、受講・更新、届出手続き、管理表メンテナンス
・官公庁や各種団体との渉外
・プロジェクトへの参画や管理者のサポート
◆将来的にはリーダーシップをとっていただき下記内容までお任せします。
・課内業務の円滑な運営に向けた進捗管理、指導
・社内他部署との連絡・調整
・会社への改善提案
【会社、仕事の特徴、魅力】
・入社後に3日間の新人研修があり、基本的な業務内容や社内システムの仕様について学びます。知識やご経験のない分野でも、出来る事から段階的に進めていけば大丈夫です!現在の総務課メンバーは未経験で働き始めたスタッフも多くおります。最初はよりそってイチから丁寧に教えますので、安心して仕事をスタートさせることができます。 - 求められるスキルは
-
必須 ◆業界、職種未経験者歓迎!
◆Excel、Word、PowerpointなどMicroOfficeの基礎操作歓迎 下記に該当する方、歓迎。
・一般事務・総務業務経験
・給与計算事務経験
・社会保険、労働保険事務経験
・庶務、設備備品管理募集年齢(年齢制限理由) 20歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- ・正社員
※3ヵ月間の試用期間あり(待遇変更なし) - どこで働くか
- 【本社】
神奈川県横浜市鶴見区
・最寄り駅
京急鶴見駅より徒歩3分
JR鶴見駅より徒歩5分
※通勤には公共交通機関を利用、ただし難しい場合車通勤可能
・受動喫煙防止対策:あり(施設内禁煙)
・転勤なし - 勤務時間は
- ・勤務時間/8:30~17:30(所定労働時間8時間/休憩60分)
・時間外勤務:月平均残業時間 5~10時間程度(全額支給) - 給与はどのくらい貰えるか
-
想定年収 350万円前後
月給×12ヶ月+賞与
※残業代、1分単位で全額支給
・賞与年3回(7月・12月、3月)
※前年実績2.5~3ヵ月分 会社・個人の業績による
・昇給年1回(4月)
・給与支払い日:末日締め、翌15日支払い(銀行振込)
※年齢・勤務地により月給を決定します。 - 待遇・福利厚生は
-
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・定年制度あり(60歳)
・定年再雇用制度あり
・退職金制度あり(就業規則に則る)
・昇格あり(就業規則に則る)
「手当」
・各種手当(残業・休日出勤)
・通勤交通費(5万円まで/月)) - 休日休暇は
- ・週休2日制(土日)
・年末年始・GW、夏季大型連休あり
(その他慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇)
・有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
・年間休日120日(有給促進日5日含む) - どんな選考プロセスか
-
・応募⇒書類選考⇒1次面接(対面)⇒内定
・応募書類:履歴書、職務経歴書
掲載期間24/09/02~24/09/15
求人No.HBC-2839