なぜ募集しているのか: 更なる組織強化
どんな仕事か: 情報システム部門としての上流工程業務を担当していただきます。
【業務内容】
➀ビジネスニーズの収集と分析
(2)システム戦略の策定
(3)システム要件定義と評価
(4)プロジェクト管理
【具体的には】
➀組織のニーズや要件を理解し、業務プロセスの改善やITシステムの導入に関する要件を明確化します。
(2)IT戦略や情報システムの長期計画を策定し、組織のビジョンや目標に沿ったシステムの開発や導入を計画します。
(3)要件に基づいた最適なソリューションを提案します。また、既存のシステムの評価や改善も担当します。
(4)プロジェクトのスコープ、予算、リソースの管理を行い、プロジェクトの進捗状況や品質を監視します。
　また、関係者とのコミュニケーションやリスク管理も担当します。

【職務内容の比重】
1：1：1：1（内訳　(1)：(2)：(3)：(4)）※上記項目番号参照

【組織とのかかわり方】
（業務フロー・連携するチーム）" "社内システムエンジニア職種のため、主なクライアントは社員です。
・対部署長（本部長）
問題の本質は何か、解決するための手段は何か、十分に検証して確証があるか、など物事の本質をとらえて報告・相談する必要があります。
ゆるぎない信念と本気度を伝える力が必要です。
・対社員
社員が何に困っているかを的確に拾い上げ、課題解決に尽力する必要があります。
同時に複数案件をこなす必要も出てきますので、マルチタスク能力が問われます。
いい加減な対応や対応を後回しにすると社員からのクレームや信用低下につながるので、コミュニケーションスキルも当然ながら必要です。
・対システムベンダー
社員からの要望を適切にシステムベンダーに伝える必要があります。
情報伝達役ですので、伝達がうまくいかず思っていたシステムに仕上がらないなど、後々トラブルになることも考えられますので、十分な伝達能力が必要です。（要件定義能力、資料作成能力）
求められるスキルは: 必須【必須条件】
・システムエンジニア経験(3年以上)
　※PGである必要はなし、要件定義、品質管理や納期管理、マネジメント経験を考慮
・コミュニケーション能力(：社員・ベンダー両社とのやり取りが必要になるため)
・責任感のある人
・物事の本質をとらえ、視座を高く持てる人

歓迎【歓迎条件】
・社内システムエンジニア経験(1年以上)
・Office製品利用スキル中級以上(Excelピボットテーブルや各種関数が使いこなせる、VBAを自分で組めるレベル歓迎)
・基本情報技術者　※あるとよい、ITパスポートレベルでも保有しているとよい
・社内システムエンジニア部門で上流工程を担当してみたい。
・社内システムエンジニアに興味がある。

募集年齢（年齢制限理由） 35歳～45歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: メンバー
どこで働くか: 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F
勤務時間は: 8:00~17:00
給与はどのくらい貰えるか: ■昇給年1回(5月)
　※条件や個人の能力によって変動有
■賞与実績　年2回※4ヶ月分
待遇・福利厚生は: ・家賃補助制度：（上限90,000円／既婚者、上限55,000円／独身者）※規定あり
・資格取得支援制度
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・社員旅行（国内・海外）
・携帯電話・ノートPC貸与
休日休暇は: 完全週休2日制です。
　※祝日がある場合は、祝日＋日曜日が休みとなり、土曜日出社となります。

【東京】DX担当（情報システム）／経営企画部 DX推進課

社内SE・システム管理