なぜ募集しているのか: ・事業計画達成を中長期にわたり実現できる組織体制を整えるため
・着実に事業成長して継続していますが、現在の人員体制ではメンバー負荷が高く、業務を無理なく継続することが難しくなるタイミングが近い将来に訪れると判断しているため
どんな仕事か: 不動産管理仲介会社や資産運用会社に対し、不動産オーナーと不動産管理会社をアプリでつなぐ業務支援SaaS『WealthParkビジネス』の導入販促を担うポジションです。
不動産管理仲介会社や資産運用会社に対し、不動産オーナーと不動産管理会社をアプリでつなぐ業務支援SaaS『WealthParkビジネス』の導入販促を担うポジションです。

顧客との初期接点から導入決定までに長い時間（1年以上）を要することが業界及びプロダクト・サービスの特徴です。

また業界特化SaaS（バーティカルSaaS）であるため、狭い市場に深く入り込むことが肝要で、複雑かつ多方面にわたるステークホルダーとの関係構築、然るべきタイミングでのクロージング、様々なビジネススキルを駆使することや持久力が求められるため瞬発力だけで売り切るものではないのが難しさです。

お持ちの個人特性をいかし活躍いただくことを期待していますが、至らぬ分野や難しい局面では積極的にチームと協力し、チーム一丸となって導入決定を目指すことをリードするポジションでもあります。

・新規顧客開拓営業（新規顧客）
・深耕営業（商談済顧客）
・セミナーや講演会への登壇
・イベント等の企画～当日参加
・他部門との連携（カスタマーサクセス部、プロダクト部）

※職種の変更範囲：会社の定める職種
求められるスキルは: 必須 ▼必須スキル
・社会人経験：3年以上
・新規開拓営業の経験
・無形商材営業の経験（不動産、金融、IT、人材等）

歓迎 ▼求める人物像
[当ポジションへの適性が高いと考えている人物像]
・変化に対する柔軟性がある
・明確な正解がない状況下でも議論や検討を導ける、意思決定ができる
・能動的に行動することができる
・多様な価値観を尊重し融和できる
・WealthParkのBehavior Identity（行動指針）に共感がある
　－CUSTOMER CENTRIC
　－GO BEYOND
　－APPRECIATION AND RESPECT
　－COMMIT TO RESULTS
　－DO THE RIGHT THING
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: セールス【Hojin】
どこで働くか: 東京都渋谷区恵比寿1-20-18 三富ビル新館3階

[アクセス]
JR山手線「恵比寿駅」東口改札から徒歩3分
東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」改札から徒歩5分

※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地
勤務時間は: 10:00～19:00
・フレックスタイム制
　－フレキシブルタイム：08:00～20:00
　－コアタイム：11:00～16:00
・休憩時間：60分
給与はどのくらい貰えるか: 経験・能力を考慮の上、当社規定に従い決定いたします。
・年俸制
・みなし残業手当35時間分含む、超過分別途支給
待遇・福利厚生は: [保険]
健康保険（東京都情報サービス産業健康保険組合）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

[はたらき方]
・ハイブリットワーク（出社/リモートの選択可）
・フルリモート不可

[入社日]
毎月1日または16日

[福利厚生]
・通勤手当（上限30,000円/月）
・健康診断
・社内イベント（新年会、忘年会等）
・ウェルカムランチ
・フリードリンク（コーヒー、お茶、水）
・自動販売機設置あり

[その他]
・PC貸与
・PCモニター1台貸与 ※オフィス内での使用
・屋内全面禁煙
休日休暇は: ・完全週休2日制
・祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇（入社日に10日付与）
・リフレッシュ休暇（最大3日）
・感染症休暇
・生理休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
面接２～３回

【セールス募集】不動産techとDXを推進するグローバルSaaS企業【ハイブリットワーク】

営業（法人向け）