- なぜ募集しているのか
- 【わたしたちについて】
ハコベル事業は「物流の「次」を発明する」というVisionの下、荷主と運送会社をつなぐマッチングプラットフォーム事業と、荷主向けのオペレーションDXを支援するSaaS事業を運営しております。
今まではラクスル株式会社の1つの事業でしたが、このたびBtoB物流No.1のセイノーHDとラクスルのJVとして「ハコベル株式会社」を設立しました。「仕組みを変えれば世界はもっと良くなる」のラクスルのVision、「日本の物流ネットワークを効率化する」というセイノーHDのMissionのもと、数年後の上場を見据えて新しい会社の経営チームを募集しています。14兆円を超える物流業界において、セイノーHDの有するブランド・全国の営業ネットワークと、ハコベル事業の仕組・プロダクトを融合し、日本の物流を変革していきます。 - どんな仕事か
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物流業界の課題を根本解決 / 急成長中のスタートアップでスキルアップ【業務内容】
ハコベル事業本部の既存または新規プロダクトのサーバサイド開発に関して、まずは下記をお任せしたいと思います。
担当プロダクトのビジョン、目標達成に向けた、新規機能開発・既存機能改善および運用
担当プロダクトのお客様が抱える課題探索、技術的解決策の検討と設計および推進
また、ゆくゆくはご自身の適性や志向に合わせ以下もお任せしたいと考えています。
開発チームのスループット最大化のための、将来を見据えたアーキテクチャ改善、技術選定、開発プロセス改善
ハコベルでは、エンジニアがプロダクトマネージャーやカスタマーサポートのメンバーとともにお客様の課題を一次情報として直接理解し、そこから導き出される解決策をプロダクトの価値に転換することを重要視しています。
実際に物流現場まで出向き、物流業務に関わる様々なステークホルダーとコミュニケーションと取っていただき、お客様の本質的な課題の発見や、解決策の検討と立案、実際の開発までを一気通貫でお任せすることもあります。
ご自身の持つエンジニアリングのスキルや経験を、エンジニア以外の様々な職種のメンバーと密に関わりながら、お客様の本質的な課題理解とプロダクト開発の価値向上、それを実現するための強い開発チーム・プロセスの実現に対して、いかんなく発揮していただきたいと考えております。
【開発環境】
・バックエンド開発環境
・メインプロダクト: Ruby, Ruby on Rails, Docker
・プロジェクトによってはGolangを使用
・バックエンド実行環境: AWS(EC2, S3, RDS + Aurora, etc), GCP(Firebase, BigQuery, CloudFunctions, etc)
・フロントエンド開発環境等: Typescript, Vue.js
・バージョン管理: Git/GitHub
・CI/CD: CircleCI, Jenkins, CodeBuild
・開発・運用支援: Sentry, Datadog, Codemagic
・コミュニケーション: Slack, Notion
【作業環境】
・Mac Book Pro / Air (機種・キーボードレイアウト選択可)支給
・外付けモニター: フリーアドレスで利用可能、リモート補助制度で購入支援あり
・フリーアドレス制なので、気分に合わせて好きな場所で作業可能 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
<経験>
・Webアプリケーションのサーバサイド開発経験1年以上(言語・フレームワークを問わず)
・Gitを利用したチーム開発経験
・Unitテストコードの実装経験
<志向性>
・チームでものづくりをしていきたい方
・様々なポジションのメンバーと協働して成果を上げていきたい方
・真摯に学ぶ姿勢を持ち、スキルアップしたい方
・柔軟に新しいものを取り入れていきたい方
【歓迎要件】
・Ruby(Ruby on Rails)を用いたWebアプリケーションの開発経験
・ペア/モブプログラミングでの開発経験
・データベースのテーブル設計の経験
・AWS/GCPなどのクラウドコンピューティングの利用経験
・CircleCIやJenkinsなどを使った開発フローの自動化経験
・Vue.js. React, TypeScriptなどを用いたモダンフロントエンド開発経験
・大規模・高負荷なWebサービスのパフォーマンス、可用性を意識した設計・開発
歓迎 【期待する行動指針】
<Reality>
・ターゲットの潜在ニーズを探索・可視化し、顧客への価値提供・効果計測をしていく
・素早くマーケットにデリバリーして、プロダクトを実際に動かしながら磨きあげる
<System>
・技術負債に対して戦略的に取り組み、開発の生産性を向上、最大化する
・技術やデザインを武器にして、新しい価値を生み出すことを使命とする
<Cooperation>
・組織としてナレッジが共有され、モチベーション高く開発が続けられる状態を維持する
・個のスキルや経験だけでは解決することが難しい課題に直面した場合でも、目的達成のためにチームで協働し解決していくことができる
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
リモートワーク可、但し現地立ち会いのための移動・出張あり
※出社頻度:週1~2程度を想定 - 勤務時間は
- 10:00~19:00
フレックスタイム制
(コアタイム 11:00から16:00まで)
※週初めに限りコアタイム10:00から16:00まで - 給与はどのくらい貰えるか
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応相談
※給与は基本給+固定残業手当+諸手当となります。
※固定残業手当は月20H分想定、超過した時間外労働の残業手当(割増賃金)は追加支給いたします。
※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・交通費実費支給
・育休復職祝い金制度
・企業型確定拠出年金制度
・部活補助制度
・社員割引
など、ワークライフバランスを重視した勤務が可能です。 - 休日休暇は
- 土・日・祝日
年次有給休暇(入社時に5日間、入社6ヶ月後に5日間付与)
夏季・年末年始休暇
特別休暇、慶弔休暇、サンクスホリデー、産休・育休 等
掲載期間24/07/19~24/08/03
求人No.WTH-20240701