なぜ募集しているのか: ▼募集の背景
コード決済機能を基に始まったPayPayですが、銀行・証券・クレジット・投資・保険などの金融サービスをはじめ、公共料金や税金の支払い、EC、飲食、ホテルなど提供サービス、提供範囲をどんどん拡大していきます。サービス拡大は軌道に乗り始めており、これからは収益化を加速していくフェーズのため、中長期の事業計画の策定とその柔軟な軌道修正が必要です。展開するサービスが多岐にわたり始めたため、連携するビジネス部門も増え、また全体バランスをとる役割を強化したく仲間を募集しています。
どんな仕事か: PayPayが使えるお店を増やすための審査や、お金の流れの中で発生する不正の監視やその対処など、サービス提供の裏側で発生するオペレーションを一手に担う本部です。
＜具体的な業務内容＞
当該部署では一般的な経営企画のような機能を担当する組織になっており、下記のような幅広い業務を担当しています。

(1)翌年度（翌々年度）のテーマ/戦略策定
└決済からスタートしたPayPayですが、今では法人の資金調達支援や給与デジタル払いなど新しいサービスを展開しています。Zホールディングス傘下のグループ各社との協働も含め、事業収益最大化のために対応すべきテーマ/戦略策定をリードしていきます。

(2)事業計画の策定
└(1)のテーマ実現のための予算と本部体制の計画を策定します。
　既存コストの改善をプランニングし、捻出した原資を活用した投資計画の策定をリードします。

(3)事業計画の策定
└(1)の各テーマについて、(2)を前提に、何をもって進捗を測り軌道修正していくか、キードライバーの特定とそのモニタリングをリードしていきます。

(4)事業計画の策定
└BCP策定や新拠点構築の検討など、組織をまたがるテーマの推進をリードします。

※上記内のうち、面接を通じて詳細なアサインを決定いたします

＜働く環境＞
金融業界出身メンバーは1人もおらず、年代も20代～40代までバラエティーに富んだチームです。基本的にはリモートワークが中心ですが、必要に応じて全員でオフィスに集まったり、1on1を活用したり、チームワークを大切にしています。

＜本ポジションの魅力＞
全社の経営企画と異なる点は、現場の一員であることです。数字だけ見て判断するような手触りのない関与ではなく、現場で実業務を推進している仲間と協働し、現場で起きていることを本部目線に結び付けて組織運営ができるポジションです。
求められるスキルは: 必須・事業計画の策定と予実管理の経験
・数値分析、PDCAサイクルの実行経験（※マーケティングなどの数字ではなく、業務改善のための数値的アプローチの経験を歓迎します）
・経営層や関連部門向けの資料作成経験
・PM／PMOのご経験

歓迎・オペレーション改善に関する企画立案、実行経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: メンバー
どこで働くか: 本社：東京都
・原則在宅勤務（自宅もしくはサテライトオフィスにてリモートワーク）
・全国居住可能
勤務時間は: 午前10時～午後6時45分で勤務する社員が多いです。
（標準労働時間7時間45分＋休憩時間 12時～13時までの1時間）
　※スーパーフレックス制（コアタイム無し）
　※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務等）
　※時間外労働あり
給与はどのくらい貰えるか: (1) 月給 500,000円～750,000円（(2)の手当を含む額）　想定年収 600万円～900万円
(2) 時間外手当（時間外労働の有無に関わらず、40時間分の時間外手当として122,550円～183,000円を支給）
(3) 40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により優遇
※原則在宅勤務
待遇・福利厚生は: ・給与：経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により優遇
　※毎月25日に支給
・昇給：会社の業績と個人の評価結果を元に決定　
　※年1回（原則）
・評価制度：仕事の成果と業績への貢献度を評価
・諸手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、在宅勤務手当（年10万円）
・福利厚生：社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度等
・研修制度：必要に応じて各種研修あり
・契約期間：期間の定めなし
・試用期間：試用期間あり（原則入社後3か月）
・定年：60歳
・その他：パソコン・携帯貸与（当社規定による）等
休日休暇は: ・休日：週休2日制、国民の祝日、年末年始（12/29から1/4まで）、恩人感謝の日（4/30～5/2のうち平日1日）
・休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、介護休業、育児休業等
どんな選考プロセスか: ・書類選考
・面接 (オンライン)　2~3回
※1次面接通過後、リファレンスチェックと適性検査を実施しております。
詳細は通過後にお知らせいたします

オペレーション戦略策定担当（事業計画の策定や戦略の推進）【ユーザー6600万人強！】

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