どんな仕事か: 同社の子会社である、台湾子会社の事業や組織のトレンドを正確に把握するための体制の整備を行うと共に、子会社とのアライアンス強化を通じて新たなビジネスチャンスを見出していくことが必要となり募集することとなりました！

■事業概要
同社では、中国、台湾、韓国の東アジアを中心にアプリマーケティングとブランドマーケティング事業を展開しております。主力事業であるブランドマーケティング事業では、マーケティングの企画～運用までを担い展開しています。

■お仕事内容：
海外事業を運営する本部としての機能を持つため、台湾子会社の事業及び会社運営にあたっての分析・フォローアップ、本社とのブリッジ、台湾子会社のCEOやマネージャー陣とのコミュニケーションなど幅広い領域の業務に担当役員直下で携わって頂きます！

■具体的な業務内容：
・市場/競合他社の調査、分析、およびレポートの作成
・本社と海外支社間の製品、サービスのPM（Go To Market戦略、セールスマネジメント、P/L KPIなど）
・台湾子会社の管理サポート（財務、人事、ビジネスパフォーマンストラッキング＆分析、コンプライアンスなど）

■1日のスケジュール：
携わるプロジェクトの性質・内容は様々であるため、本ポジションに決まったスケジュールはございません。
（週間業務の例）
・数日の期間をかけリサーチとプレゼンテーションの準備
・世界中の企業とオンライン会議の実施

■今後のキャリアプラン：
台湾出向期間はおよそ2年間となり、その後日本に帰任し他のグローバルプロジェクトに参画、もしくはご本人様の希望があれば別部門に参画することや経営に参画いただくことも可能性としてはございます！

■ポジションの魅力・やりがい：
・新たな事業構築から、その事業全体に関わることも可能
・グローバルトレンドの把握を通じて業界最先端の動向を掴むことができる
・新たな事業機会を模索していくことができ、チャレンジング且つ非常にやりがいを感じられる

■身につくスキル：
・インターネット広告全般の専門的な知識
・東アジア各国の市場の特徴や市場動向への理解
・会計/法務/人事関連の業務にも携わるためバックオフィス関連の知見
・各海外拠点/社内他部門/外部パートナー等との調整業務によって培うことのできる、高い調整力やコミュニケーション能力
求められるスキルは: 必須 ■必須要件：
・海外事業に携わった経験または海外企業との協業経験（事業開発、事業推進等）
・事業開発やデジタルマーケティングのご経験
・ビジネスレベルの日本語および中国語もしくは台湾語（社内公用語は日本語となります）
※１次面接は中国語での面接となります。

歓迎 ■歓迎要件：
・インターネット広告業界でのご経験
・海外駐在のご経験
・経営企画、経営戦略関連の業務経験
・ビジネスレベルの英語力あれば歓迎
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 事業企画
どこで働くか: 東京都 / 台湾
勤務時間は: 【就業時間】10:00-19:00　フレックスタイム制度有
＜備考＞　休憩時間：60分
1ヶ月精算のフレックスタイム制度を導入しています。
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 799万円
待遇・福利厚生は: 【待遇・福利厚生】
＜保険＞　健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
＜諸手当＞　通勤手当、家族手当
・家賃手当（上限あり）・語学学習手当
・子女教育手当・引越費用等の補助・通勤手当（月額上限50,000円まで）
※上記については出向時の手当てとなります。なお通勤手当は日本本社の研修時に支給します。
休日休暇は: 【休日・休暇】年間休日125日　週休二日（土日）
慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇
・台湾祝祭日のカレンダー通り・慶弔帰国休暇
・緊急治療休暇
・一次帰国休暇（1年に1回、2週間以内）
どんな選考プロセスか: 【選考プロセス】
■面接回数：2回
■書類選考（人事）→一次面接(Senior Business Development)→リファレンスチェック→最終面接(担当役員)→内定

【台湾駐在】海外事業推進【フレックスタイム制度有】

事業企画