- どんな仕事か
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■戦略コンサルティング
従来からの成長戦略、中長期経営計画、新規事業開発、マーケティング戦略などのテーマに加え、直近では以下テーマにも専任チーム組成などで積極的に取り組んでいる。
(1)デジタル戦略
・通信向け AIを活用した新サービス戦略の策定、IoTサービスのグローバル展開に向けたアライアンス推進
・ハイテクメーカー向け VR事業の新規事業立案・営業マーケティング戦略の立案・実行推進
(2)グローバル戦略
・家電メーカー向け グローバル進出支援（東南アジアヘッドオフィス移行計画など）
・流通向け クロスボーダーEC事業立ち上げ
(3)M&A：M&A戦略策定、ポストM&A支援等を専門とするマネージングディレクターの下、M&A・PMI案件に注力。
・メーカー向け クロスボーダーM&A戦略立案
・メーカー向け 統合後計画策定
■デジタルコンサルティング
『デジタル・イノベーション・ラボ』というデジタル特化型のチームを抱え、外資系のデジタル・ベンダーとのアライアンスも締結するなど、AI・IoT・RPA等の最新技術の活用に関する戦略～実行支援といったデジタル領域では他ファームに先行している。
＜案件例＞
・メディア企業向け デジタルトランスフォーメーション推進組織の立上げ
・製薬企業向け 機械学習を活用したオペレーションリスク低減支援
・エネルギー会社向け 次世代コンタクトセンターのAI導入
・証券会社向け RPAを用いた働き方改革
■ビジネスプロセスコンサルティング
商品企画/開発、サプライチェーン、生産、間接部門など多岐に渡る分野でのオペレーション能力向上、恒常的な組織活性化の仕組み構築を行い、企業変革を支援。
＜案件例＞
・家電メーカー向け 海外法人設立に伴う業務プロセス構築
・食品メーカー向け グローバルガバナンス構築
・製薬メーカー向け グローバルアウトソーシングの最適化
■ITコンサルティング、システムインテグレーション
戦略実行・オペレーション革新に向けたITグランドデザイン、IT組織とベンダーの機能分担や他部門との連携、ITに関するコスト削減など、多岐に渡る課題解決を実施。
＜案件例＞
・製薬メーカー向け M&Aに伴うIT基本構想の策定
・金融向け 会計業務の改革に向けた基幹システムの導入
・通信向け グローバルITインフラの刷新 - 求められるスキルは
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必須 【マネージャー（候補）～パートナークラス（以下いずれか）】
・コンサルティングファームのシニアコンサルタント以上（民間領域の経験）
・大手SIerでのプロジェクトマネジメント経験
【スタッフクラス】
・コンサルティングファーム、大手SIerでのプロジェクト経験が2年以上ある方募集年齢（年齢制限理由） ～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間は20～30時間ほどです。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収500万円～3000万円
※ご経験に応じて決定
賞与：有
昇給：有 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項無し
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTとなります
＜その他補足＞
各種福利厚生施設(ホテル、スポーツクラブ、リゾート施設)、慶弔見舞金、出産手当、育児一時金、出張手当、定期健康診断、お花見、船上パーティー、忘年会等の催し物有り - 休日休暇は
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇等
掲載期間24/08/20～24/09/02
求人No.FAUQH-0816
