- なぜ募集しているのか
- 弊社は「学習塾版のユニクロ」を掲げ、「テクノロジー・人・場」の力を組み合わせることで、誰もが手が届く価格で最高品質の教育が受けられる学習塾を日本中に広めることを目指しています。
近年の事業拡大により展開している教室数は60を超え、今後も事業を拡大していく予定です。
それに伴い、新規開校する教室の責任者が必要となるため、この度募集をしております。 - どんな仕事か
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生徒一人ひとりの目標や課題に合わせた教育を提供しつつ、生徒を支える人や場を、教室長として管理する。生徒の学習をサポートするために開発した自社プロダクトを活用しながら、学習指導を行います。
また、教室運営効率化用の自社アプリも活用することで、教室全体の管理を行います。
そして、雑務の効率化によって捻出された時間は、生徒の進路相談やコーチングの時間に充てています。
これらによって、生徒の成績向上に加え、志望校合格による「学びを通じた一生モノの成功体験」を届けています。
【生徒指導/コーチングについて】
- 個別指導における講師のサポートと管理
- 生徒毎の目標・課題設定とフォロー
- 生徒との学習・進学面の相談/コーチング
- 保護者との学習・進学相談面談
【弊社プロダクトの活用例】
◆生徒向け学習アプリ
- 生徒ごとの目標を設定し、最適なカリキュラムを自動生成
- 生徒はカリキュラムに従い学習、困ったらサポート
◆分析ダッシュボード
- 生徒ごとの目標/理解度/進捗などの学習データを把握し、適正計画を修正/声がけ
- 学習データ/心理アンケートなどからモチベーションを把握し、1on1面談でケア
◆教室長向け管理アプリ
- 教室長専用アプリを活用し生徒データを一元管理
- 教室事務作業をアプリで簡単に処理でき無駄な事務工数を削減
- Slack系やで教室の先生たちとコミュニケーションをとり、生徒に最適な教育を提供
【本ポジションの魅力】
- 「Student Success=学びを通じた一生モノの成功体験」を提供する主体となれる
- デジタル化し効率的な運営で学生のための価値ある活動のみに集中できる
- 急成長につきリーダー・マネージャー等のキャリア機会も豊富に存在
- 余計な事務作業を極力排除・効率化し、生徒の成績や生徒の行動プロセスも評価対象で生徒の学習成果に向き合える - 求められるスキルは
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必須 大卒以上歓迎 ・顧客との対人折衝力(コミュニケーション力)
・未経験歓迎
・充実の研修制度でサポートします
※未経験者に関してはポテンシャル重視で、教室長としての実務経験は不問である代わりに、弊社のミッション・ビジョン・バリューに共感していただけ、これまでのお仕事の中で困難をやり切って成果を出したことのある方を求めています。 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 個別指導教室の教室長
- どこで働くか
- 東京都内(多摩地区・23区北部及び東部が中心)
神奈川県内(北東部・中部エリアが中心)
埼玉県内(南部エリアが中心) - 勤務時間は
- ・火~金:12:15~21:45(休憩60分)実定労働時間 8時間30分
・土:12:00~18:45(休憩45分)実定労働時間 6時間00分 - 給与はどのくらい貰えるか
- 年収400万円 ~ 599万円(月給33万円~50万円)
- 待遇・福利厚生は
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・賞与有(年2回)
・通勤手当
・企業型確定拠出年金
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・ストックオプション付与 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(月・日・祝)
- どんな選考プロセスか
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・選考プロセスは通常、書類選考→一次面接→二次面接→最終面接となっております
・一次面接・二次面接は原則オンラインでの実施となります
・最終面接は原則新宿にて対面実施となりますが、遠方にお住まいの場合はオンラインでも対応可能です
#入社時期は相談可能
掲載期間24/11/22~24/12/05
求人No.MHTEL-04