- なぜ募集しているのか
- 本ポジションでは、アスエネのプロダクトにおける、セキュアな管理構造、運用効率の高い保守プロセスを整えることを想定しています。
AWSを中心にインフラ構築しており、マルチプロダクト戦略のもとで複数アプリケーションを運用しています。
アジャイル開発を進めるアプリケーション開発チームとの協力を交えて、インフラ関連の対応を進めます。 - どんな仕事か
-
【具体的な業務】
・プロダクト開発に伴う、インフラ要件定義～設計開発
・ビルドデプロイ基盤の設計構築・改善
・プロダクトの維持メンテナンス「モニタリング設計・運用、ソフトウェアアップデート、セキュリティFIXなど」
・ビジネススケールに合わせたアップデートの検討提案「モニタリング改善、コンテナ＆DBチューニング、セキュリティ向上、構成管理IaC改善など」
・インフラコスト・運用コストの管理および最適化
【開発チームについて】
・NotionによるKanban運用
・アジャイル思想に基づく小規模高頻度リリース
・週次ふりかえり開催
【利用技術】
・インフラプラットフォーム: Amazon Web Services
・データベース: PostgreSQL
・ソースコード管理: GitHub
・CI/CD: GitHub Actions
・ドキュメント:Google Workspace / Notion
・チャット: Slack
・タスク管理：Notion - 求められるスキルは
-
必須 ・ソリューションアーキテクトまたはインフラストラクチャーアーキテクトとしての実務経験
・AWS における Managed Service の特性を活かして、中規模以上のオンラインシステムを開発した実績
・日本語（流暢レベル）歓迎 【歓迎スキル】
・Multi Region、Multi Tenancy を前提としたインフラストラクチャーを実現した実績
・インフラストラクチャーで高可用性・リソース効率化を実現した実績
・Managed Service の特性を活かして、高可用性かつ生産性の高いアーキテクチャを構築した実績
・システムの自動化や、プロセスの体系化・効率化を実現した実績
・Dev Ops、CI/CD、Monitoring、Alerting の方法論とテクノロジーに関する確かな知識
・異なるバックグラウンドを持ったグループに対して、技術レベルを合わせたプレゼンテーションや技術的な提案を行った経験
【求める人物像】
・主体的に行動し、自らの領域だけに囚われずプロダクトを俯瞰し常に改善に向けて取り組める方
・新規システム開発・改修・運用・業務自動化等の技術的な挑戦に主体的に没頭、オーナーシップをもって取り組むことができるエンジニアの方
・AIやブロックチェーン等最新技術を積極的に学習して顧客オリエンテッドなサービス構築に向け社内外のシステムに実装させたい方
・Mission「次世代によりよい世界を」に共感し、主体的かつ自由に企業カルチャーをゼロから一緒に創りあげていきたい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- クラウドエンジニア
- どこで働くか
- 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階
フルリモート可 - 勤務時間は
- フレックス勤務
標準労働時間：1日当たり8時間
コアタイム：午後1時～午後5時
時間外労働有り - 給与はどのくらい貰えるか
-
予定年収：700~1200万（固定残業代含む）※固定残業代（月45時間分 129,000円～、時間超過分は追加支給）
賃金形態：月給制（495,800円～）昇給有無：有 - 待遇・福利厚生は
-
社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当などの交通費支給：上限30,000円/月
徒歩通勤手当：30,000円/月、一部条件有
ジム・運動手当：上限10,000円/月
家事育児代行手当：上限10,000円/月
朝食手当：400円/日、一部条件有
企業型DC（企業型確定拠出年金）あり
その他：毎月Happy Hour開催、フリードリンク、服装自由 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12月29日-1月3日）、慶弔休暇
・有給休暇10日/年
・休日日数120日 - どんな選考プロセスか
-
▼STEP1 エントリー
▼STEP2 書類選考（希望時、カジュアル面談）
▼STEP3 面接 / 現場マネージャー or 人事
▼STEP4 最終面接 / 役員
▼STEP5 内定
※面接回数：2～3回
※応募から内定までの期間：2週間～1ヶ月
※「まずは話を聞きたい」という場合は、カジュアル面談からスタートとなります。
掲載期間24/11/12～24/11/25
求人No.IIKOW-cloud
