- なぜ募集しているのか
- 当社が運営している「ファンくる」は会員数130万人以上、掲載店舗数10,000店舗以上という日本最大級のモニターポータルサイトです。会員数、掲載店舗数、調査報告件数いずれも業界最大級のサービスです。
当社で活躍している社員の中には、産休育休を取得され、現在子育て中の方も多数いらっしゃいます。
しっかりと制度、福利厚生も整っておりますので、長期的に腰を据えて働いて頂くことが可能な環境です。 - どんな仕事か
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顧客体験(CX)マネジメントSaaSサービス「ファンくる」を利用してくださっているクライアント企業様へのサービス導入のご提案や、導入後のフォロー等をお任せします。【具体的な業務内容】
◎店舗ソリューション部 サロンサポートチーム
・美容サロン、整骨院などを対象に新規開拓営業を担当します。
・クライアント候補企業に対するサービス提案
◎事業企画本部 事業企画部
・ホテル業界、レジャー業界、BtoBのサービスを展開するIT業界などを対象に、新規開拓からカスタマーサクセスまで一貫して担当します。
・クライアント候補企業に対する新サービス提案および契約締結
・新規契約企業に対するサービス導入支援
■働き方
◇就業時間補足:
下記時間の選択制(出社時とリモートワーク時は別々に選択が可)
<出社時>※週2日程度
9:00~18:00/10:00~19:00
<リモートワーク時>※週3日程度
8:00~17:00/9:00~18:00/10:00~19:00
週3在宅可能/時差出勤有/年収120日とはたらきやすい環境です。
■はたらく環境
当社で活躍している社員の中には、産休育休を取得され、現在子育て中の方もいらっしゃいます。しっかりと制度、福利厚生も整っておりますので、長期的に腰を据えて働いて頂くことが可能な環境です - 求められるスキルは
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必須 ◇法人営業経験2年以上
◇Excel/PowerPointスキル歓迎 ◇Web全般の知識
◇無形商材の営業経験
◇ITやテクノロジーに関する営業経験
◇飲食企業・飲食店への営業経験
◇美容業界の営業経験
◇飲食店での勤務経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都千代田区岩本町1-10-5 TMMビル4F
- 勤務時間は
- 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時差出勤制度を導入しており、出社時は9~10時出社、リモートワーク時は8~10時出社を選択可能。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年俸制:400万円~600万円(12分割)
昇給:年1回
■年収例
スタッフ職…~500万円
リーダー職…500万円~600万円
マネージャー職…600万円~ - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備
通勤手当
副業可能
<その他補足>
・社内表彰制度(年2回)
・退職金積立制度
・歓送迎会補助金制度
・周年お祝い金制度
・新入社員歓迎ランチ補助金制度
・結婚/出産お祝い金
・引っ越し費用割引制度
・健康診断、インフルエンザ予防接種補助
・服装自由 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、リフレッシュ休暇(年間5日※初年度は入社時期により2~5日)、有給休暇(半年後10日間)、時間有給制度、育児短時間措置、産前産後休暇、ファティリティ休暇、チャイルドケア休暇 - どんな選考プロセスか
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カジュアル面談
↓
一次面接
↓
最終面接
↓
内定
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掲載期間24/08/29~24/09/10
求人No.QIQDT-001