- なぜ募集しているのか
- 事業拡大を見据えた体制強化のため
- どんな仕事か
-
当社が企画開発・メーカーとして展開する製品の営業職として、法人への提案営業活動をお任せします。■業務範囲
※入社時の想定職位:主任~統括課長(ご経験に応じて決定)
クライアントへの訪問・提案(新規/既存)
提案資料作成
販促企画
展示会運営
社内各部署との交渉や調整
製品開発のための情報収集~社内フィードバック ...等
※ご経験・スキルに応じ、戦略立案や部下の指導育成、営業同行などもお任せします。
■ポジションの魅力
建設従事者の働き方改革、建設業界の旧来常識を刷新できる、社会貢献性の高い製品の普及に携わることができます。 - 求められるスキルは
-
必須 法人営業のご経験(目安として3年以上)
基礎的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)歓迎 建設業界や工具メーカーでのご経験・知見
マネジメントのご経験
■歓迎する人物像
フットワーク軽くマルチタスクで業務を遂行できる方。
主体性、協調性のある方。募集年齢(年齢制限理由) 長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 主任~統括課長(ご経験に応じて決定)
- どこで働くか
- 東京都豊島区要町二丁目(地下鉄要町駅 徒歩7分)
- 勤務時間は
- 8:30~17:30(実働8H)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
想定年収 500万円~800万円
※ご経験・ご希望・前職等を考慮します。
月給制
昇給:年1回(7月)
賞与:年2回(6月・12月) 社員平均4.0カ月/年 支給(2022年度実績) - 待遇・福利厚生は
-
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
交通費(月5万円まで)
残業手当別途支給
退職金制度
再雇用制度
懇親会
定年65歳(再雇用有り) - 休日休暇は
- 年間休日125日
原則週休2日制 (土・日)
祝祭日
GW
夏季
年末年始
慶弔休暇
特別休暇(子の看護、介護、慶弔休暇等) - どんな選考プロセスか
-
書類選考 ⇒一次面接(幹部) ⇒適性検査 ⇒最終面接(役員) ⇒内定
※オンライン面接も可能です。
NEW
掲載期間24/08/31~24/09/13
求人No.ESN-MRT006