なぜ募集しているのか: 当社は「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」というミッションを掲げ、2018年に設立した金融ドメインのスタートアップです。現在正社員は100名程度で運営されている組織ですが、外資金融、外資コンサル、スタートアップ経営者、上場企業の役員等、非常に優秀なタレントが多数集っており、またこの規模にしてロンドンやニューヨークをはじめとする各国の主要都市で働く仲間がフルリモートで稼働しており、グローバル水準を大切にしている会社です。
現在展開している二事業においては、PMFの検証が完了し、高水準でのユニットエコノミクスが実現出来たいま、今後、積極的に事業及び組織、新規事業への投資を注力しています。

事業の立ち上げ・推進にでは、年齢に関係なく、新卒1、2年目のメンバーが事業責任者を務めるケースも出てきています。
今後も新規事業を立ち上げていくため、それぞれの事業をリードいただける経営人材を育てていきたく、2026年に新卒採用を本格化する決断をしました。

UPSIDERの未来と、ひいてはお客様の未来を担う新卒メンバーの採用を成功させるべく、プロジェクトを推進いただける人事担当者を募集いたします。
どんな仕事か: 【業務詳細】
・新卒採用戦略の企画・立案
・母集団形成の企画、運用(媒体管理、ダイレクトリクルーティング、イベントの企画実施)
・選考対応(書類選考、一次選考面接)
・選考プロセス管理（面接官選定・研修、応募数・コンバージョン率に基づくPDCA、候補者エンゲージメント、など）
・内定者フォロー
・新卒採用向けブランディング施策の企画・実行(採用LP、ピッチ資料、広報記事等)
・オンボーディング施策の企画・運用サポート
求められるスキルは: 必須・事業会社での総合職・ビジネス系職種の新卒採用経験（2年以上）
・新卒採用領域に特化したエージェント(CA/RA両面)の経験（2年以上）
・複数部門の責任者を巻き込み、プロジェクトを推進したご経験

歓迎・事業会社での営業、事業開発などビジネスサイドとしての実務経験
・母集団形成に繋がる学生とのネットワーク・コミュニティを有している方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: リモートワーク or 東京オフィス（Daiwa渋谷宮益坂ビル）

◆東京オフィス
住所：東京都渋谷区渋谷2-16-1　Daiwa渋谷宮益坂ビル７F
最寄り駅：東京メトロ各線 / 渋谷駅徒歩約3分、JR山手線 / 渋谷駅徒歩約3分
勤務時間は: フルフレックスタイム制
1日の標準労働時間8時間
給与はどのくらい貰えるか: ＜予定年収＞
500万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：234,200円～

＜月給＞
310,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有
待遇・福利厚生は: ・交通費支給
・入社時PC貸与
・社会保険完備
・スタートアップ休暇を入社時3日付与
休日休暇は: 土日祝日休み、有給休暇あり、年末年始・夏季休暇、出産育児休暇制度あり
どんな選考プロセスか: 【Step1】カジュアル面談
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【Step2】1次面接
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【Step3】最終面接
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【Step4】内定

【HR新卒採用担当(リーダー/マネージャー候補）】世界に新たな熱狂を！挑戦者を全力で応援する採用人事

人事（採用・教育など）