なぜ募集しているのか: 事業拡大における営業部門の体制強化のため
どんな仕事か: 自社映画メディアの企画・営業やソリューションサービスの導入営業
・「MOVIE WALKER PRESS」「シネコンウォーカー」「DVD＆動画配信でーた」等の自社映画メディアの広告営業
・映画業界のDX化推進するソリューションサービスの導入営業
・業界を変える（かもしれない）新サービスの「映画GIFT」の導入営業

＜当社のミッション＞
「人生を、もっとカラフルに。」というビジョンを掲げ、「あらゆるシーンで、映画と出会う機会をつくる」ことを目的に、社員一人ひとりが新しいことに挑戦しながら、映画関連ビジネスを行っています。

具体的にはデジタル映画鑑賞券サービス「ムビチケ」の運営、自社映画メディア「MOVIE WALKER PRESS」の運営、映画関連コンテンツ（『シネコンウォーカー』『TOHOシネマズマガジン』『DVD&動画配信でーた』ほか）の制作・発行などを行っております。

新規サービスの開発、事業の拡大に携わることができる面白みのあるフェーズであり、少数精鋭で裁量のある環境で働けます。
求められるスキルは: 必須・営業経験（法人・個人問わず）
・映画業界で働きたいという熱い想い・ストーリーをお持ちの方

歓迎・映画に限らずエンターテイメント業界での営業経験
雇用形態は: 契約社員（期間の定め：有）
期間：1ヶ月～12ヶ月
更新：有（毎年4月に契約更新）

試用期間：1ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
※昨年までの実績2年以内に8割以上の方が正社員へ登用
どこで働くか: 東京都千代田区五番町3-1　五番町グランドビル3F
勤務時間は: フレックスタイム制（フルフレックス）
所定労働時間：8時間00分　休憩時間：60分
時間外労働有無：有（残業時間：月平均20～30時間程度）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収 410万円～500万円
月給￥235,000～285,000（基本給￥230,000～￥280,000　一律支給の業務補助手当￥5,000を含む/月）
※想定年収は、残業時間20時間、賞与が4か月（標準）が支給された場合
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費実費（上限1日あたり3,000円※税込）
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜その他補足＞
業務補助手当（5,000円／月）
映画鑑賞手当（2,000円／月上限）
定期健康診断オプション費用補助（10,000円／年上限）
リロクラブ加入
日本アカデミー賞協会個人会員　入会、年間費の補助
慶弔見舞金
産業医健康相談
三大疾病保障保険

正社員登用制度あり。昨年までの実績として、2年以内に8割以上の人が正社員になっております。
休日休暇は: 年間休日日数：121日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年末年始：12/29～1/4
年間有給休暇4日～15日（入社月により異なります）、翌年度15日、翌々年度23日付与
その他休暇：慶弔／産前産後／介護休暇
どんな選考プロセスか: 面接回数2～3回
※適性検査を実施します。
※面接の回数や内容は変更になる可能性があります。

企画・営業【KADOKAWAグループ／契約社員（正社員登用制度有）】

営業（法人向け）