なぜ募集しているのか: 福岡に新拠点を立ち上げる事が決定。九州エリアは現在大阪支社のメンバーがリモートや出張ベースで対応しておりますが、福岡に専任担当者を配置し、拠点の立ち上げを目指しています。
どんな仕事か: 企業の事業課題解決の戦略パートナーとして、
ヘッドハンティングによる即戦力人材の獲得支援をお任せします。

【企業側に向けて】
▼顧客の業界動向を把握／経営課題を分析
▼解決のための戦略立案
▼最適な人材を提案

【候補者側に向けて】
▼求める即戦力人材を全国各地から発掘・スカウティング活動
▼候補者へ企業の成長戦略／競合優位性／ミッション／待遇面などを説明

【入社後は】
(1)最短3ヶ月の研修期間中は、まずは新規架電をお任せします（1日100～200件程）
(2)徐々に候補者との面談、そして5社程の企業の商談等をお任せします。
※顧客は上場企業や中小企業・ベンチャー・地場の優良企業と様々です。

【働きがい】
ハイクラスの人材や企業経営者との交渉力が磨かれます。
また、年に4回の昇給チャンスがあることからも高い給与を目指すことが可能な環境です。
求められるスキルは: 必須・営業経験をお持ちの方（法人・個人・商材は問わず）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：福岡市博多区福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル2F
沿線名：JR博多南線博多駅徒歩3分
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週2～4日
県内のレンタルオフィス、またはリモートワークでも従事可能／週1回出社（※変更可能性あり）
※お客様訪問後、オフィスに帰社せず、貸会議室などの利用も可能のため、移動時間にとられる事なく、柔軟に働く事ができる環境です。
勤務時間は: 10:00～19:00（実働時間8時間）
時間外労働：あり（月平均残業時間30時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～800万円。
月給制／基本給307700円～
基本給に加え、固定残業代（月45時間分として108300円～）支給。超過分は全額支給
年に2回実績に基づくインセンティブあり
■賞与：なし
■昇給：あり年4回／4月 7月 10月 1月
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 在宅勤務（一部従業員利用可）／リモートワーク可（一部従業員利用可）／時短制度（一部従業員利用可）／服装自由（一部従業員利用可）／出産・育児支援制度（全従業員利用可）／U・Iターン支援（全従業員利用可）
役職手当　
住宅手当　
皆勤手当　
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日120日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【リモート可】ヘッドハンター（拠点立ち上げ）【博多】年収500万円～／高月給×住宅手当あり

人材コンサルタント・コーディネーター