なぜ募集しているのか: 事業拡大により、今後も複数のアパートメントホテルのローンチが予定されており、運営オペレーションの構築を急ぐため。
どんな仕事か: アパートメントホテル運営のスタンダードを構築し、複数展開していくこと。更には、一人のスタッフが複数棟を管理できるようなオペレーションを構築すること。
当社が管理運営するアパートメントホテルのオペレーションの構築と、最適化を行って頂きます。

事業拡大により、今後も複数のアパートメントホテルのローンチが予定されており、運営オペレーションの構築が急がれます。

当社の運用スタンダードを構築することにより、今度複数のホテルを展開していっても、一人のスタッフが複数棟を管理できるようなオペレーション構築をお任せします。

■具体的な業務内容
・複数棟のホテル業務の管理
・スタッフのマネジメント
・コスト・クオリティ両面から見た運営オペレーションの最適化
・清掃クオリティの改善
・ゲスト対応の改善

■このポジションのミッション
・アパートメントホテル運営のスタンダードを構築し、複数展開していくこと。更には、一人のスタッフが複数棟を管理できるようなオペレーションを構築すること。
求められるスキルは: 必須・ホテル・宿泊施設でのオペレーション実務及びマネジメント経験
・コスト管理または予算管理の経験（業界問わず）
・チームマネジメント経験（業界問わず）
・マニュアルや業務フローを自身で作成した経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: シフト制
10:00~19:00
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収450万円～ 649万円（月給36万円～48万円）
※経験、能力などを考慮の上決定
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・PC貸与
・昇給制度あり
・交通費支給（上限月3万円）
・各種休暇制度
・各種手当
・管理職手当
・書籍購入制度
・オフィスグリコ
・受動喫煙対策：喫煙室設置
休日休暇は: 週休2日制
祝日休暇
年次有給休暇
特別休暇
慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
一次選考（オンライン）
二次選考（オンライン）
最終選考（対面）

ホテル管理

店舗開発・FC開発