- なぜ募集しているのか
- アメリカの技術革新とペット産業の成長により生まれた”ペットテック業界”。
日本では2016年頃から本格的に注目され始め、今や国内市場規模が140億円に上りました。
そんな業界の中で当社はペットと人が幸せに暮らせる社会を目指すべく、最先端のIT技術であるテクノロジーを駆使してペットに関わる情報プラットフォームを自社で構築しております。
例えば…当社サービスの1つである「愛犬探しのための優良ブリーダー直販の子犬販売サイト”ブリーダーナビ”」はSimilarWeb Japan社による急成長しているデジタルブランドランキング（Digital100）でNO.1に輝いた実績もあります。
今後も市場ニーズや情勢にマッチした新しいサービスを生み出し、世の中に輩出していくには共に切磋琢磨する仲間が必要です。
アニマライフでは「人とペットがもっと生き生きと暮らせる社会を加速度的に創造していく」というミッションを元に、自社サービスのさらなるグロースや上場準備に向け、CHROという立ち位置で収益化を図り、当社の成長を共に牽引していただける方を新たにお迎えすることになりました。 - どんな仕事か
-
「人事＝利益を生み出す機能へ進化させる」というミッションを元に経営陣の一員として、全体的な視点で人・組織に関する意思決定を行っていただきます。ITサービスの力でペットと人のどちらも幸せなのが「あたりまえ」な世界を実現することを目指す当社の”CHRO（最高人事責任者）”として人事領域を通じ、当社の企業成長を推進していただくポジションとなります。
<<現在のサービス>>
＼ペットとの出逢いや家族になった後の生活サポートを行う７つのサービスをリリース中／
＊ブリーダーナビ ＊子猫ブリーダーナビ ＊ペットの命 ＊トリムトリム ＊ペット保険のトリセツ ＊アニカル ＊動物病院検索ガイド
【参考】https://www.animalife.jp/
----------------------------
■主なお仕事内容■
----------------------------
当社のCHROとして、従来の人事管理を超え、事業成長に直接貢献する人材戦略の立案と実行をご担当いただきます。
●人的資本経営の推進
●人材ポートフォリオ設計とそれに基づく最適な人員配置
●エンゲージメント/パフォーマンス向上施策の設計・KPI管理
●採用・育成戦略のROI分析と改善
●経営戦略と連動した人事制度の設計・刷新
●ピープルアナリティクスを用いたデータドリブン人事の実践
●リーダーシップ開発などの設計・運用
<<このポジションの醍醐味>>
＊人材確保や育成、組織の変革を推進することで組織全体のパフォーマンスや成長を実現していただけます。
＊人事領域を通じて当社の経営に直結する重要な役割を担っていただけます。
＊CHROとして自社の成長にダイレクトに貢献ができます。
＊自ら施策検討～実行を行うことで従業員のエンゲージメント向上を促進し、従業員が積極的に自社に貢献できる環境を創り出すことができます。
＊人事はもちろん、経営を含む幅広い視点を用いながら組織課題の解決に取り組むことができます。
＊企業の成長に直結するポジションのため、やりがいも達成感も大きく感じることができます。 - 求められるスキルは
-
必須 ★これまでのご経験や知見を活かしながら”CHRO（最高人事責任者）”へキャリアアップしたい方大歓迎★
<<必須応募条件>>
＊人事のプロフィットセンターとしてのご経験
歓迎 【このポジションにフィットしやすい人物像】
●経営視点を持ちながら事業の成長に人と組織で貢献できる方
●数値・データを元に人事施策の効果を検証、改善できる方
●他部門と連携しながら、人事を事業の成長ドライバーとして位置づけられる方
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- CHRO（最高人事責任者）
- どこで働くか
- 基本リモート×週1回出社（＠神楽坂/曜日応相談）のハイブリッド勤務です。
【本社】
東京都新宿区神楽坂6丁目66-2 三上ビル4F（最寄り駅：神楽坂駅より徒歩3分、牛込神楽坂駅より徒歩3分、飯田橋駅より徒歩9分） - 勤務時間は
- <<フレックスタイム制で1日の実労働は8時間>>
【コアタイム】10：00～16：00
【フレキシブルタイム】始業 8：00～10：00 / 終業 16：00～20：00
※休憩1時間、残業20時間/月となります。 - 給与はどのくらい貰えるか
-
<<これまでのご経験やスキルを考慮し、決定いたします>>
【想定年収】500万円～850万円
【月給】40万円～68万円
※役職手当や管理監督者手当の支給があります。 - 待遇・福利厚生は
-
＊昇給査定年２回（4・10月）
＊各種社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
＊在宅勤務手当（2,000円/月）
＊ノートPC・携帯電話貸与
＊交通費全額支給
＊服装自由 - 休日休暇は
- <<年間休日120日>>
＊完全週休2日制（土日）
＊祝日
＊夏季休暇
＊年末年始休暇
＊年次有給休暇（就業規則に準ずる）
＊慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
-
<<完全オンライン面談で来社は一切不要>>
書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接 → 内定
＊正式なご選考開始の前に”カジュアル面談”の実施も可能ですのでお気軽にご相談ください。
＊面接回数や内容は個人により異なることがあります。
＊入社条件を決定するため、オファー面談の実施をさせていただき、その後内定通知書をお渡しいたします。
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
掲載期間25/09/08～25/09/21
求人No.RTRND-000001
