なぜ募集しているのか: 組織強化に伴う募集です。
どんな仕事か: 同社が持つ官公庁システムの実績を軸に、社会的なニーズを満たすためのビジネス創出を目指していただきます。

【仕事内容】
公共分野に閉じず、金融・法人分野横断型のビジネスや新技術を活用したサービスを実現するため、
具体的に以下を行っていただきます。
■社会的な潜在ニーズの抽出
■ニーズに対応する最先端の技術要素の動向調査
■新規ビジネスの仮説立案（ニーズに対する具体的なソリューション案の策定）
■市場調査や社内外の有識者へのアプローチによる仮説検証（ソリューション内容の妥当性検証）
■ビジネスモデルの企画・検討・深耕（ソリューションの事業化に向けた実現性検討）
■ビジネスモデル実現に向けた提案・推進活動（見込顧客に対するソリューションの提案）

【出張】
担当領域により、1か月に1～2回（平日2日程度）の国内出張が発生します。

【働きがい】
(1)業種、業態の枠を限定しない様々な業務ノウハウ（モノを知っている）(2)業種、業態の枠を限定しない人脈（ヒトを知っている）
これらの能力が身に付き、お客様から想定外の要望が発生した場合においても瞬時の対応が可能となり信頼を勝ち取るスピードも上がります。
特にマネージャークラスとなるとこのような場面は頻発するため今後のキャリアパスを考慮しても有用といえます。
求められるスキルは: 必須以下いずれか必須
・法人営業のご経験（業界不問）をお持ちの方
・IT業界のご経験をお持ちの方
・コンサルティングのご経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社：東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル
アクセス：東京メトロ有楽町線「豊洲駅」徒歩5分（3番出口にエレベータあり）
勤務地：本社または大手町オフィスでの勤務です
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週1～3日
頻度についてはスキルや業務状況により変動します
勤務時間は: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間30分）
コアタイムあり10:00～15:00
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間～30時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収450万円～650万円。
月給制／基本給240000円～
※残業代全額支給
※詳細は面接時にお伝えします
■賞与：あり年2回
■昇給：あり年1回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 持家ローン補助（利子補給、一時金）、退職金：有、財形積立支援金、社員持株会、人間ドック、保養所、レジャー施設、引越補助、社内託児所、テレワーク等
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日122日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【リモート×フレックス】新規マーケット創出営業（官公庁など）◆福利厚生充実／東証プライム／働き方◎

営業（法人向け）