- なぜ募集しているのか
- 博報堂Gr内の社内ベンチャーとして3年前に設立以来、
独自のデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」を武器に、
毎年150%以上の成長率を誇っています。
フルリモート/フルフレックスで働き方の柔軟性も高く、
自分たち自身でも働き方のアップデートにチャレンジしています。
今期で4期目を迎え、博報堂Gr内でのプレゼンスや期待が上がり多くのリードに恵まれる中で、メンバーが足りていません。
現在10名強ですが、事業計画上スタートアップ的な成長角度を期待しており、
それに対して中核メンバーも不足しているため、今後の組織の中枢となるメンバーを募集しています。 - どんな仕事か
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同社が保有するデジタル・SNSデータベース「Think for 採用マーケティング」をメインとした、
マーケティング支援サービスの営業活動（インサイドセールス・フィールドセールス）と納品活動までをご担当いただきます。
セールスとしてキャリアを伸ばすことも、プロデューサーとしてキャリアチェンジにチャレンジすることも可能です。
【具体的な業務】
潜在顧客や見込み顧客のリードに対して架電、メール、Web商談でのアプローチ
クライアント企業に対するご提案のための準備・資料作成
クライアントとの定期的なお打ち合わせ、提案の実施
提案施策実行のための関係各所への連絡・連携
調査商材を中心とした受注施策の進行管理・納品
営業アクションKPI管理・SFA入力
プロデューサーによるアップセルの提案支援や、受注後のサポート - 求められるスキルは
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必須 以下いずれかの法人営業のご経験が1年以上ある方
広告代理店やPR代理店、マーケ系企業でのアカウントエグゼクティブ、アカウントプランナー、セールス等の経験
デジタルマーケティング会社でのフィールドセールスもしくはアカウントプランナーの経験
WEB・SNSマーケティングのソリューション・メディア・SaaS製品を販売していた経験
人材系企業でのセールス経験
人材紹介サービスで、新卒・中途採用におけるRAの経験
採用代行（RPO）支援企業でのセールス経験
人材企業で広告やWeb商材を販売していた経験歓迎 エンタープライズ担当経験がある方
HR領域の見識をお持ちの方募集年齢（年齢制限理由） 24歳 ～ 35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ◎フレックスタイム制度
・フルフレックス（コアタイムなし）
・フレキシブルタイム：5:00～22:00
・平均残業時間：25時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円 ～ 550万円
- 待遇・福利厚生は
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・副業可
女性の働きやすさ
・産休育休実績：100%
・2023年度は本社スパイスボックス社で2名取得
・ベビーシッター派遣事業割引券（内閣府補助）有
・コナミスポーツ法人会員
・カウンセリング受診
・インフルエンザ予防接種補助
・人間ドック受診料補助
・リゾートトラスト宿泊補助
・慶弔見舞金
・ベビーシッター派遣事業割引券（内閣府補助）
・博報堂グループ研修
・スキルアップサポート費
・書籍購入補助
・まとめて福利厚生
・部活動 - 休日休暇は
- ◎年間休日休暇数：129日（FY24、アニバーサリー休暇+指定有休込）
・休日：完全週休2日制（土日祝）
・有給休暇：初年度12日、消化率75%（FY23）
・その他休暇：創立記念日、特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、罹災休暇、生理休暇、医療看護休暇、連続休暇、アニバーサリー休暇(年度で1日)、インバケ表彰制度(勤続3年で5日間の休暇＋5万円。以降勤続5年ごとに10日間の休暇＋10万円) - どんな選考プロセスか
- 面談時にお伝えします
掲載期間24/11/13～24/11/28
求人No.TYMC-202408-32013
