なぜ募集しているのか: 組織強化に向けた増員募集です。
どんな仕事か: ＜業務内容＞
どの製品グループに配属となっても、まずは製品の特徴、関連する技術を学んでいただき、関連製品についての需要動向の調査、お客様からのニーズのヒアリング、価格交渉や工程会議へのアテンドから始めていただきます。
特にカーボンニュートラルに関連する需要動向は、法規制や関連情報の整理が重要であり、積極的にリサーチを行い結果を部内やユニット内に発信することが求められます。
業務遂行のためには、お客様をはじめとする工場や社内関連部署、部内の人材との良好なコミュニケーションが必須であり、更に積極的に業務に関与し情報発信できることが重要と捉えています。

＜キャリアパス＞
まずは製品の特徴、関連する技術を学んでいただき、関連製品についての需要動向の調査、お客様からのニーズのヒアリング、価格交渉や工程会議へのアテンドから始めていただき、3～5年後にはグループリーダーを担う人材となっていただくことを期待しています。

＜魅力・やりがい＞
同社鋳鍛鋼ユニットは100年以上国内外の船舶産業に貢献しており、世界トップクラスメーカーとしての地位を確立しているとの自負があり、世界の動向を感じながら仕事をすることができます。
入社年次の若い方でも、営業として世界で幅広く使われている製品を扱い、そのお客様対応を行う機会があり、ユニット内の重要な一員としての責任感を持って仕事をすることができます。
求められるスキルは: 必須以下いずれかに当てはまる方
・法人営業経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方（TOEIC600点以上目安）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京本社：東京都品川区北品川5-9-12　ONビル
JR各線「大崎駅」から徒歩約10分
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週1～2日
※業務内容などにより相談のうえ決定
勤務時間は: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間45分）
コアタイムなし
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間～30時間）
担当業務、配属部署によって変動する場合があります。
給与はどのくらい貰えるか: 年収570万円～1100万円。
月給制／基本給230000円～
※残業代全額支給

■賞与：あり年2回（6月、12月）
■昇給：あり年1回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 社員持株会
各種財形貯蓄制度
退職年金制度
選択型確定拠出年金制度
社宅／独身寮制度（適用条件有）
カフェテリアプラン（年間8万5千円相当）
短時間勤務制度（育児・介護）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日121日>
週休2日、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

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