なぜ募集しているのか: 事業拡大に向けた募集
どんな仕事か: 新規顧客の開拓から商談・導入サポート・ヒアリング・追加ニーズ発掘などを行います。
最終的には得られたニーズからアップセルやクロスセルの提案も行います。

具体的には、
■経営課題・組織課題のヒアリング：
顧客との対話を通じて深いヒアリングを行い、経営課題や組織課題を把握し解決策を提案

■新規顧客の獲得：
・同社提携先からの紹介、WEBマーケティングやインサイドセールス経由のリード
・テレアポ、顧客紹介、セミナー集客、グループ会社からの紹介など多様な開拓ルートを活用

■商談と商材導入：
新規顧客との商談を進め、H&Gの商材を導入していただくための提案を実施

■定期ヒアリングと追加提案：
担当顧客と定期打ち合わせを行い、得られたニーズから最適なソリューションを提案

■アップセル・クロスセル：
・顧客のニーズに応じて、追加のサービスや製品を提案
※自社講師や評価コンサルチームと協働しながら提案することも多々あり
求められるスキルは: 必須下記いずれかのご経験をお持ちの方　※目安3年前後
■人材、研修業界の営業経験（研修、媒体、紹介、派遣など）
■法人向け無形商材の営業経験（業界、年数は不問）

歓迎【歓迎/尚可要件】
■無形商材の営業経験
■新規開拓経験
■人材または研修業界の営業経験（研修、媒体、紹介、派遣など）
■その他無形商材の営業経験（保険、ネット広告、アプリ、システムなど）
■大手企業や飲食・サービス・小売業界向けの営業経験
■経営層向けの営業経験
■リーダーまたはマネジメント経験

募集年齢（年齢制限理由） 28歳～35歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府大阪市
勤務時間は: 9:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～600万円
待遇・福利厚生は: ■社会保険（健康、厚生年金、雇用、労災）
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種補助
■慶弔手当（結婚/出産/弔事）
■選択制確定拠出型年金
■研修制度：入社時研修、定期面談
休日休暇は: 年間休日128日　※会社規定のカレンダーによる
■土日
■祝日　
■有給休暇　など

【研修＆HRテックコンサル営業】年間休日125日以上！HD全体で顧客数10万店舗をもつ成長企業

営業（法人向け）