- なぜ募集しているのか
- 株式会社アーキベースは、住環境の持続的発展に貢献する情報・技術プラットフォームを提供しています。
当社は2017年に設立以来、住環境領域（建設・不動産・エネルギーなど）を軸としたキャリア事業を中心に3つの事業と複数サービスを展開しております。
住環境を支える技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」の事業拡大伴い、アーキベースが提供する情報・技術プラットフォームを活用し、企業・求職者に提案営業をしていただきます。
現在アーキベースには複数の事業があり、人材紹介事業(CA、RA)や広告事業など幅広い分野で成長ができる環境が整っています。
また現在平均年齢が20代という状況であり、年齢とは関係なく実績/能力に応じてスピーディーかつダイナミックな権限移譲を行っており若くしてビジネス全体をドライブしていきたい方など是非ご応募ください。 - どんな仕事か
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SaaS等複数事業展開／人材ビジネスを中心に急成長／266万人利用の転職サービス「建職バンク」を運営／年休120日／早期キャリアアップ可能■業務内容：
ご志向・キャリアビジョンに合わせて下記いずれかの業務を担当いただきます。
<求人広告営業（新規事業セールス）>
アーキベースの新規事業である、建職バンク求人広告にて採用活動に困っている企業へソリューション営業いただきます。
・新規アポイントの獲得
・顧客への課題ヒアリング
・広告事業のサービス提案・商談
・顧客からのFBに対して、サービスのブラッシュアップ
求人事業に関わるセールス業務全般を一気通貫で担当いただきます。
<両面キャリアアドバイザー>
アーキベースの主軸事業である建職バンク人材紹介にて業界特化の専門性を持った求職者と人を必要とする企業とをマッチングいただきます。
・求職者との面談
・求人のご紹介
・面接対策や選考フォロー
・入社フォロー
上記の業務をすべて非対面で実施いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■入社後の体制：
これまで入社された方は業界未経験の方も多く、丁寧なOJTを通してキャッチアップして頂きます。
専門用語が多い中一人前になるまでサポートをしながら業務を進めて頂くため、安心してご入社頂けます。
■本ポジションの魅力：
・成果/実績に応じて機動的に職掌の変更や裁量権の付与を行っており、営業戦略の立案や新規事業立ち上げなど幅広くチャレンジが可能です。
・成果を出せば昇進可能！現在事業が成長フェーズなので、入社6ヶ月で昇進も珍しくありません。
・クライアントと並走しながら本質的な価値提供ができます。
■当社の特徴：
当社では「建設物を中心とした、人々の生活を形成する住環境」を事業領域としています。
住環境領域に関しての課題は多く、特に建築業界には多重階層の下請け構造があったり、IT化が進んでおらずレガシーな部分が多いなど課題が山積みです。
そこに対しITを駆使したサービスを提供することで課題解決をしていき、住環境を取り巻く課題に対して持続的な発展に貢献いたします。
今後の展望として、住環境領域における複数事業を展開し、課題が多いとされる建築業界の改革を目指します。
当社で集めた資金でコツコツを手を広げていきたいという方針が根底にあるため、資金調達などはせず、着実に事業拡大をしていきます。 - 求められるスキルは
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必須 ・営業またはインサイドセールスまたは販売経験者歓迎 ・営業経験1年以上
・直近1年間の通期達成率100%以上
・新規営業経験
・法人営業経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 住所：東京都新宿区神楽坂２丁目14 ノービィビル 3F
勤務地最寄駅：各線／飯田橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙 - 勤務時間は
- 9:00～18:00 （実働：8時間）
※キャリアアドバイザー職の場合は10:00～19:00 （実働：8時間）となります。 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収： 4,056,000円～8,790,000円
月給 ：338,000～473,000円
固定残業手当/月：87,381～122,281円（固定残業時間45時間/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※業績賞与あり（会社の実績により支給）
※昇給あり（年2回）
※現年収、スキルなど考慮しながらご相談させていただきます。
記載年収額は選考を通じて上下する可能性があります。 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定に基づき支給
社会保険： 社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTでの採用になります。
＜その他補足＞
リフレッシュルームなど - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土日祝日）
・年間休日：120日間
・夏季休暇（会社が指定する3日間）
・年末年始（12月30日～翌年1月3日）
・その他
‐ 有給休暇付与
‐ 慶弔休暇
‐ 産前産後休業
‐ 育児・介護休業（育児休暇、産前産後の実績あり）
‐ ⽣理休暇 - どんな選考プロセスか
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面接は2~3回を予定しております。
▼一次面接
▼二次・三次面接 (同日に実施 約120分想定)
▼最終面接
▼内定
※一次面接～内定承諾までオンラインで完結することも可能です。
※ご希望があれば対面でも実施可能です。
掲載期間24/12/23～25/01/05
求人No.LYKXP-002
