- どんな仕事か
-
ケーブルハーネス・コネクタ等を国内大手電機メーカー向けに販売いただきます。製造は海外で行っているため、お客様の要望をもとにした品質面に関して現地への指示出しなどもお任せします。担当顧客数は1人当たり1社~10社程度になっており、担当企業様と深い関係性を構築していく営業スタイルとなっております。
■取引先
日系大手企業の現地法人様が主要顧客であり、海外拠点売り上げがメイン。現状は東南アジアに注力。市況感を把握しながら、売上増に向け柔軟に対応しています。
■同社製品の強み:
徹底した地産地消によるコスト低減と、品質を支える技術マネジメントが強み。ファブレスとなると品質確保が重要課題になりますが、同社では現地に駐在する体制と、長年のノウハウによるマネジメントの徹底により、高い品質を提供しています。営業としてもこだわった商品をお客様に提供することができます。
■社風:
チームプレーを重視しており、周りの人の助けがあるからこそ大きなビジネスを手掛ける事ができています。また、性別、年齢、国籍に関わらずそれぞれキャリアを積んでいける環境が整っています。(事例:役員の中に、時短勤務で母親業と両立させている方もいます)
■出張について:
海外出張推奨している為、明確な理由があれば入社後すぐに海外出張していただくことも可能です。 - 求められるスキルは
-
必須 ケーブル又はコネクタの法人営業経験
英語力中級以上(日常会話レベル/目安 TOEIC(R)テスト600点以上)
海外での業務経験
マネジメント経験(リーダー経験でも可) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都*リモートワーク可
- 勤務時間は
- フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00、フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~21:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 想定年収:600万円~900万円程度(応相談)※ご経験・スキルに応じて検討します。
- 待遇・福利厚生は
- 社会保険完備、リモートワーク可、フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00、フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~21:00)、時短制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、研修支援制度)退職金制度、住居手当、再雇用制度有、財形貯蓄 等
- 休日休暇は
- 完全週休二日制(土曜、日曜、祝日)、年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、創立記念日 等
NEW
掲載期間24/11/28~25/01/22
求人No.EWJ-JO-2411-498182