なぜ募集しているのか: ◆阪急阪神不動産
阪急阪神HDグループの中核会社としてオフィスビル・商業施設の開発・運営、マンションや住宅の開発・販売を関西地区のみならず首都圏・海外で展開し、街づくりを行っています。

◆一般社団法人うめきた未来イノベーション機構（U-FINO）※出向先
社会課題の解決や新産業創出に向け、情報・人・技術などをうめきた2期に集めることで、新しい製品・サービスやビジネスが生まれるエコシステムを構築し、大阪・関西におけるイノベーション創出を推進することを目的に関西経済連合会・大阪商工会議所・大阪府・大阪市ならびに2期開発事業者が官民一体となって2022年に設立した組織です。

◆グラングリーン大阪内イノベーション施設
うめきた2期グラングリーン大阪の先行まちびらきに合わせて2024年9月にイノベーション施設もオープンしました。北街区に位置し、2万㎡以上の施設内ではイノベーションにむけた交流の場やコミュニティ形成、イベントの開催、情報発信を行い、関西の大企業や行政とスタートアップや大学・研究機関を繋ぎ、イノベーションが起きる場として盛り上げていきます！
どんな仕事か: 大阪・関西のイノベーションエコシステムの一翼を担うイノベーション支援組織、一般社団法人うめきた未来イノベーション機構（U-FINO）の組織運営・企画マネジメントをお願いします(阪急阪神不動産から出向）
本ポジションは、関西の支援機関と協力関係を築き、SUの成長支援や企業の新規事業開発など、イノベーションが促進する「場」を創造して行くミッションとなります。
オープンイノベーション、アクセラレーターや大企業コミュニティ生成など、半官半民を最大限活かした場づくりの企画、またそれに伴う組織生成・運営・マネジメントまでを一貫してコミットメントしていただきます。

U-FINOは社会課題の解決や新産業創出に向け、情報・人・技術などをうめきた2期に集めることで、新しい製品・サービスやビジネスが生まれるエコシステムを構築し、大阪・関西におけるイノベーション創出を推進することを目的とするために設立された組織で、関西経済連合会・大阪商工会議所・大阪府・大阪市、うめきた２期開発事業者で組織されています。

参画機関の持つネットワークやノウハウ等の強みを共有しながら、多様なシーズと支援リソースを繋ぎ、イノベーションの事業化を支援するハブ機能を発揮し、エコシステムの強化を図っていく予定です。

■具体的には…
下記に示すU-FINO事業に対する企画・運営をはじめとするマネジメント全般
・イノベーション創出に向けた大企業・スタートアップ・大学・研究機関・支援機関とのネットワークの構築
・オープンイノベーション交流の場・コミュニティの形成
・イノベーション人材の育成プログラムの企画・実施
・オープンイノベーション推進を目的としたマッチングや知識共有のためのイベント、プログラムの企画・運営
・関西のエコシステムの強化発展に向けた多様な打ち手の企画
・その他組織運営の実務全般

この組織の運営を通じて、関西のイノベーションエコシステムの発展に貢献していただける方を求めています

◆阪急阪神不動産が掲げる梅田ビジョン
阪急阪神ホールディングスグループでは、西日本最大の交通結節点であり、同社グループの最大の事業拠点である「大阪梅田エリア」が、国際的な競争力を高め、世界と関西をつなぐ「国際交流拠点」となることを目指して、同エリアの価値向上に向けた構想「梅田ビジョン」を策定しました。
梅田を国際交流拠点都市にしたいという思いで様々な取り組みを行っています。その１つがうめきた2期への事業参画です。
求められるスキルは: 必須《必須》
◆事業マネジメント経験のある方
◆様々な立場や利害関係者との交渉・調整のご経験
◆イノベーションを通じた社会貢献に興味のある方

歓迎《歓迎》
◇下記に示す知見や経験をお持ちの方
　・企業の新規事業開発のご経験
　・CVC、他社協業などオープンイノベーションに関するご経験
　・スタートアップ支援をはじめとするイノベーション支援のご経験
　・イノベーションコミュニティ形成に関わるご経験
　・企業同士のマッチング等のイベント企画・運営経験
　・アクセラレータープログラムの企画/運営などに関わったご経験
　・SUの起業やその経営に携わったご経験

募集年齢（年齢制限理由） 30歳～ 45歳（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態は: 正社員
・試用期間：有（2ヵ月）
どこで働くか: ■出向先/一般社団法人うめきた未来イノベーション機構（U-FINO）
大阪市北区大深町6番38号　グラングリーン大阪北館　JAM BASE4階

＜交通＞
・JR「大阪駅」より徒歩7分
・地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩8分
・阪急「大阪梅田駅」より徒歩7分
・阪神「大阪梅田駅」より徒歩10分
勤務時間は: ■フレックスタイム制（コアタイム：無し）
・休憩60分／実働8時間
・残業時間20～30時間/月
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収：650～1050万円
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定します
■賞与：年俸に含む（課長補佐職以上は年俸）
待遇・福利厚生は: ◆社会保険完備
◆残業手当（管理監督者以外）
◆通勤手当（一定額（10万円/月）まで支給）
◆社内預金制度
◆福利厚生サービス会社提携
◆住居手当（支給条件有）
◆退職金制度
◆グループ従業員持株会
◆屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

《働く環境》
・ワークライフバランスを重視している会社です。
・在宅勤務制度あり
休日休暇は: ■年間休日124日
■完全週休二日制(土、日、祝日）
■有給休暇：入社半年経過時点10日、入社2ヶ月経過後5日または10日付与
■その他休暇（GW、年末年始休暇有）

理事長補佐（組織運営・企画マネジメント）/阪急阪神不動産（うめきた未来イノベーション機構出向）/大阪

その他、経営・経営企画・事業企画系