なぜ募集しているのか: 弊社は、不動産投資コンサルタント会社「株式会社ひなご」の建築部門を独立させる形で2022年12月に設立したグループ会社です。
グループ全体で5期目売上300億円の実績を持つ急成長企業であり、日本橋を拠点に東京23区内において不動産投資に関するコンサルタントサービス事業を展開しています。
グループで土地の仕入れから物件の企画及び設計・施工、またその後の運用までワンストップのサービスを強みとしており、
弊社はその設計・施工部門を担い、年間100棟以上の物件開発を目標としています。

急成長中である環境下で、私たちと一緒に働いてくださる施工管理職を募集いたします。
どんな仕事か: RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せいたします。
グループ会社独自で仕入れた土地に建築する自社施工物件に設計段階から関与し、計画や作図の業務、現場巡回での施工、品質の管理を行っていただきます。
■業務特長：
・物件は8～20世帯が入居できる4～5階建ての投資用不動産です。
・鉄筋コンクリート(RC造)構造がメインとなります。（まれに木造もあります）
・現場は東京23区が中心です。（一部神奈川県や千葉県・埼玉県も有り）
・複雑な間取りや仕様はなく、中途社員もすぐに活躍しています。
・巡回型の施工管理が実現可能であり、長時間の現場常駐勤務はありません。
・出張・転勤はありません。

■入社後の流れ：
自社施工物件の設備計画、電気計画、現場巡回での施工管理を行っていただきます。

・設備計画、電気計画（社内設計部と協力）
・図面作成
・現場の巡回,施工状況の確認（品質管理）
・施工会社（協力会社）への指示出し・調整

■1日の業務スケジュール例：
09:30～　朝礼(会社にて)
10:00～　現場巡回（1～2現場）
12:00～　昼休憩
13:00～　現場巡回（1～2現場）
15:00～　帰社
　　　　　図面の確認や書類作成
18:30～　終礼(会社にて)
　　　　　翌日の段取りや準備
　　　　　完了後に退勤
※現場に直行・直帰も可能です。

■組織構成：
施工管理のメンバーは、20代～50代の施工管理経験者（20～30代が8割、40～50代が約2割・未経験者や女性も在籍）で全員が中途入社です。（準大手ゼネコンからの転職者もあり）
各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。
設備部は少数精鋭です。歴史の浅い会社ですが、設備を大切に考え発足した部署です。

＼即戦力として部門の中心メンバーへ！／
建築部は2022年12月にスタートしたばかり。
さらに内製化を進めていく中心メンバーとして、ほぼ部門のスターティングメンバーとして活躍できます。
今、当社メンバーの一員となることで、責任あるポストへ就くことも可能。
「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。

■活発なコミュニケーションで連携がとりやすい環境！自分たちで会社を作れます
グループ会社や部門を越えたチーム制度を設け、チームでの意見交換会やランチミーティングを開催するなど、他部署との交流やコミュニケーションの場を設定。業務上の連携もとりやすくなっています。
また、チーム内で出たいい意見はすぐに社内で反映。従業員全員で会社のルールや制度を決めていくことができます。
求められるスキルは: 必須 (1)RC造共同住宅の施工管理経験（電気工事もしくは設備工事）
(2)RC造共同住宅の施工経験（電気工事もしくは設備工事）
上記いずれかに当てはまる方

・普通自動車免許

歓迎・管工事施工管理技士
・電気工事施工管理技士
・電気工事士
・設備もしくは電気の設計業務のご経験がある方
上記がある場合優遇
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMOEX日本橋茅場町12F
勤務時間は: 9:30～18:30（実働8時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：540万円～800万円
月給：45万円～

※経験・年齢・スキル等を考慮の上決定します。
※試用期間：3カ月（待遇変動あり）
┗試用期間中は住宅手当支給対象外で交通費全額支給、その他本採用時と同じ
※上記45時間分（78,075円～）の固定残業代含む。超過分は別途支給いたします。

・昇給：年2回(査定による)
・賞与：業績による
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・月10万円までの住宅手当支給または交通費全額支給
┗ただし試用期間終了後より支給対象となる
┗月10万円までで実額を支給いたします
・社員旅行
・資格取得支援制度
・育産休制度
・残業手当
・資格手当
└1級建築施工管理技士：5万円
┗1級建築施工管理技士補：3万円
└2級建築施工管理技士：2万円
└一級建築士：7万円
└二級建築士：2万円
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝休み）年間休日125日以上
・GW
・夏期休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇

■残業時間：月平均28時間！
繁忙期を除き、管理職を除く全従業員が20時完全退社というルールあり。
土地仕入れから設計・建築スケジュールを自社グループで管理しているため工程に余裕が持てることから、残業時間削減が実現できています。

■年休125日以上！土日祝休み！
建設業よりも不動産業との連携が多いため、合わせて休日が取りやすくなっています。土日に出勤する場合、必ず振休を設定・取得いただいています。
どんな選考プロセスか: 応募
↓
面接（1回・原則対面）
↓
内定

【設備担当・施工管理】★経験者限定★前給考慮★年休125日／完休2日／月10万までの住宅手当あり！

施工管理（設備）