なぜ募集しているのか: 事業成長に伴い、メンバー拡充を図るため募集をしています。
本ポジションは提携している大手学習塾ブランド（ITTO個別指導学院）の教室を運営しているオーナー企業や教室長とともにより良い学習塾運営を目指すコンサルティング業務です。
どんな仕事か: 「日本の未来のため、子どもたちの『主体性』を育む教育を広げたい」そんな想いをもった方はぜひご応募ください
◆具体的な業務内容等
・校舎の巡回業務（適切な運営がなされているか3ヶ月に一度現場に巡回をし、確認する）
・校舎運営のコンサルティング業務（担当企業・校舎のより良い運営、目標達成に伴走する）
・研修講師（オーナー企業の経営者、従業員に対しての各種研修、オリジナルカリキュラムのファシリテーターを育成するための研修等）

◆推しポイント
・教室運営は「経営そのもの」であるため、自分自身も経営力を身につけることができる
・自らが直接教室運営をするわけではないからこその難しさがあるが、他者に動いてもらうというマネジメント力が身につき、得られる結果もさらに大きい
・７つの習慣に関するカリキュラムを扱うため、自らも７つの習慣の考え方を身につける、振り返る機会が多く、人間的な成長を感じられる
求められるスキルは: 必須 ■『より良い教育』を実現したいという気持ちがある方
■相手を信じた関わりができる方
■目標達成意欲が高い方

歓迎 ■顧客折衝の経験
■教育業界での経験
■店舗運営のご経験
雇用形態は: 正社員（総合職）
どんなポジション・役割か: エデュケーション事業本部（スーパーバイザー）
どこで働くか: 東京本社（東京都新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル10階）

リモートワーク可能（週２回程度）
入社後３か月程度は、基本的に出社勤務をしていただきます。難しい場合はご相談ください。

※現在、東京・大阪・福岡に拠点があるが、勤務地変更の可能性は当面ありません。
　発生する場合は事前に相談の上、決定していきます。
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイムなし）標準労働時間1日8時間
その日のスケジュール、業務、個人・家庭の事情に合わせて、柔軟に勤務の開始・終了時間、休憩時間が調整できます。8～10時頃に勤務をスタートさせる社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 初年度の想定年収　450万円～600万円（月給+賞与）
※初年度の賞与の支給の有無は入社月によって異なります。

月給　300,000円～400,000円（固定）
・基本給　221,965円～295,953円
・職務手当（みなし残業代45時間分）　78,035円～104,047円
※実残業時間が45時間を下回った場合も全額支給、超過した場合は別途支給します。

昇給　年１回（１月）
賞与　年２回（７月、１２月）業績連動型賞与（2023年度平均実績約4.0ヶ月分）
待遇・福利厚生は: ◆手当
・交通費　全額支給
・子ども教育手当（中学卒業の年齢まで）
・出張手当　2,000円/日（交通費・宿泊費は別途支給）
・コミュニケーション手当　上限4,000円/月
・書籍購入補助　上限3,000円/月
・リモートワーク手当　3,000円/月
※但し、今後金額や支給の有無について変更となる可能性があります。

◆研修制度
・中途入社時研修あり（入社研修（5日間程度）、業務に関する合流プログラム）
・月1回以上の全社研修実施
・7つの習慣関連研修無料受講可
・e-ラーニングシステムの利用可
・キャリアステップに応じた学習プログラムあり
・資格取得の支援あり

◆その他
・各種保険完備
・ベネフィットステーション（20,000円を超えるサービスも優待価格で利用可）
・PC、スマホ貸与
・年１回の表彰制度あり（報酬あり）
・月１回のMVP選出あり（MVPは食事会に招待）
・課題図書配布
・副業可（事前申請・許可が必要です）
休日休暇は: 完全週休二日制、土日祝休み
入社時有給休暇2日付与、GW休暇、年末年始休暇、年間有給休暇（入社半年後に10日以上付与）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
夏期休暇は有給休暇消化にて各自取得（時期自由）
どんな選考プロセスか: 【面接回数】2～3回（目安）
【筆記（WEB）試験】有その他（適性テスト）

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スーパーバイザー（SV）