- なぜ募集しているのか
- 私たちはチーム一丸となって、smartroundを日本のスタートアップ業界の標準プラットフォームにするべく毎日奮闘しています。
こうした中、スタートアップ業界の方々に会社やサービスのことを知ってもらうことが、一番最初に必要なことになります。
ありがたいことに業界内でスマートラウンドの知名度は徐々に上がっていますが、具体的なサービスの内容や、活用事例などは継続的に発信していかないと、利用ユーザーの拡大にはつながらないと考えています。
現在3名マーケティングを担当している者がおります。
さらなるドライブをすべく、マーケティング担当を追加で採用したいと考えています。 - どんな仕事か
-
弊社が提供している「smartround」の利用に向けた、サービスの認知度向上、リード獲得、顧客獲得のための戦略立案から実行までを担って頂きます。スタートアップ業界の標準プラットフォームを目指し、急成長を遂げるスマートラウンドにおいて、マーケティングで事業拡大を牽引する役割を担っていただきます。
具体的には、サービスの認知度向上、リード獲得、顧客獲得のための戦略立案から実行までをリードしていただきます。また、社内外の関係者と連携し、マーケティング施策の効果測定や改善を継続的に行いながら、日本のスタートアップエコシステムの発展に貢献していくことが期待されます。
スタートアップというスピード感あふれる環境の中で、自身のアイデアや実行力で事業成長に大きく貢献したいという意欲を持った方を求めています。
・商談創出に向けたマーケティング施策の企画実行
・MAツールを活用したナーチャリング
・事例記事含め、ナーチャリングコンテンツを企画・作成
・SNSを含めた自社メディアでの情報発信
・各種コンテンツ(メルマガ・広告・イベント等)の企画実行
・事例記事や現在発信する記事内容のブラッシュアップ
※もちろん、それ以上の業務にチャレンジいただくことも可能です。
◇社内環境 Google Workspace、Microsoft office、Slack、Zoom、Salesforce、Pardot
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#ユニコーンを目指す企業
#DX推進 - 求められるスキルは
-
必須 ・事業会社におけるB2Bマーケティングのご経験
・文書作成(発信すべき文章やコンテンツを手早く正確に作成する能力)
・調整能力(社内外の関係者と協議し遅滞なく必要な合意形成を行う能力)
・学習能力(ドメイン知識を自ら獲得し活用しようとする姿勢や身に付けられる能力
・ITリテラシー(各種ITツールやサービスを使える、または使えるようになる能力)歓迎 ・セールスと連携し、商談創出に向けて活動した経験
・SNSを活用したマーケティング
・SaaS企業での勤務経験
・インバウンドマーケティング・コンテンツ編成の経験
・スタートアップやベンチャーキャピタルに関する知見 - 雇用形態は
- 正社員(試用期間:6ヶ月)
- どこで働くか
- ・勤務地自由(フルリモート) ※ 東京・大阪・名古屋・関西・関東・全国 OK
・希望者にはWeWorkオールアクセス・プランを提供しています。
30ヶ所以上のWeWorkで自由に働くことができます。
北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県 - 勤務時間は
- 9:00~18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:400万円 ~800万円
月給:32.4万円~65.7万円
昇給:年2回
賞与:なし - 待遇・福利厚生は
-
■社会保険
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
■福利厚生
<各手当・制度補足>
weworkまでの交通費支給
リモート手当(月1万円)
<育休・産休取得実績>
有(男性の半年育休取得の実績あり)
<教育制度・資格補助補足>
書籍購入代支給
<その他補足>
副業可能(当社規定あり)
パソコン・携帯貸与(PCはスペック選択可/当社規定あり)
週1回の出社推奨日にはランチ代支給
weworkのアクセス権限付与
ベビーシッター割引 - 休日休暇は
- 土日祝
年間休日:120日
夏季休暇(5日間好きなタイミングで取得可)
年末年始、年次有給休暇(入社半年で10日付与)
特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 - どんな選考プロセスか
-
・書類選考→カジュアル面談、面接(複数回)→トライアル入社
〈トライアル入社について〉
貴重なお時間いただく対価として時給をお支払いできるようにし、弊社の社内情報に関する
秘密保持もお約束していただきたいので業務委託契約の締結をお願いしております。
社員や経営メンバーとの面談や、SlackやNotionを一部ご覧いただきます。
その上で実務に近い課題をお願いし社内メンバーと仕事を進めていただく中で、
弊社を知っていただきたいと思っております。
実施の背景はこちらのページに記載しておりますので、ご覧ください。
https://jobs.smartround.com/fab2a998c9cc4cc0b14a3d550d96f584
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
掲載期間25/02/17~25/03/02
求人No.XFHSG-0000003