募集情報

どんな仕事か: ご経験の強みを入り口として、幅広い業務にご従事いただきます。

・採用（中途/新卒）　
　採用企画、年間計画策定や採用手法の立案から実行
・人材育成
　※中長期的キャリアプラン、経営戦略にそった育成プランの策定や、コンプライアンスなどの遵守強化のための知識醸成
・労務業務
・人事企画/制度改定・構築
求められるスキルは: 必須【必須経験/スキル】
・人事業務において経験を有している方（目安3年以上）

歓迎【尚可】
・店舗系、もしくは小売業界経験者（店舗業務のイメージが出来る方）
・マネジメント経験（プロジェクトリーダーやマネジメント、業務進捗管理）
・スピード感をもって柔軟に対応できる方
・より経営層に近い立場で人事施策の立案、提案から実行まで行いたい方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区
勤務時間は: 10:00～19:00（休憩：12:00～13：00）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 649万円
待遇・福利厚生は: 社員割引制度
定期健康診断
奨学金返済支援制度
資格取得支援制度
EAP（メンタルヘルスケア）
休日休暇は: ◆土日祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆アニバーサリー休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回を予定

会社概要

取扱い紹介会社

人事課長候補

人事（労務）