どんな仕事か: 【具体的な業務内容】
・工事部門の管理者として施工管理者の取り纏め(工程管理→品質管理→安全管理)
・若手社員の育成を担っていただきたきます。
求められるスキルは: 必須・現場での工程管理や据付指示等の管理業務、管理補佐業務に従事した経験のある方
・現場とクライアントの調整のできるコミュニケーション力のある人材

歓迎・プラントや工場等での機械の据付や工事経験の豊富な方
雇用形態は: 正社員
試用期間あり期間３ヶ月
どこで働くか: 山口県宇部市妻崎開作５１１－４
勤務時間は: 08時 00分～ 17時 00分

時間外労働あり月平均 10 時間
納期・工程遅れなどの場合の対応時に１日５時間まで６回を限度として１か月４２時間迄
給与はどのくらい貰えるか: 年収： 600 万円～ 800 万円
月給：35 万円～ 43 万円 + 管理職手当 7 万

賞与：年 2 回８月、１２月
昇給年1 回 4 月
交通費距離により変動 ( 毎月上限10,000 円まで )
※残業手当：管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
※上記年収は賞与・各種手当を含むモデルであり、スキル・経験を考慮して決定いたします。
待遇・福利厚生は: 健康保険・介護保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

■諸手当
資格手当・通勤手当・子ども手当など
休日休暇は: 休日年間休日 104 日
日祝日 GW 夏季休暇年末年始
毎週日曜日を含む月間８日程度休日
日曜日以外の休日は工場カレンダーによる
年間有給休暇有給休暇は入社後7 ヶ月目から付与されます
( 入社7 ヶ月目には最低10 日以上 )
どんな選考プロセスか: 面接1回のみ

【山口】工事部門管理者（工事部⾧）

施工管理（設備）