掲載期間25/02/20~25/03/05 求人No.MXEYV-0015

【部品事業_輸入(総合職)】世界中に拠点を構えるHondaグループ商社!安定の経営/英語が活かせる

営業(法人向け)

株式会社ホンダトレーディング
年収450万円~549万円
海外展開あり(日系グローバル企業)大手企業新規事業・新サービス海外出張海外折衝英語力が必要土日祝休み海外転勤年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
【世界19ヶ国、57拠点にネットワークを展開しているHondaグループ唯一の商社】
軽金属/鉄鋼/樹脂といった原材料の調達から部品/設備機械の供給更には完成車の取り扱いまで自動車に関するあらゆるビジネスを展開。
世界の自動車関連メーカーのお客様の仕入れ~納入までサポート。英語等の語学力を活かして仕事をすることができます。
また、当社の売り上げは1兆6,100億円超え!(2023年度連結)非常に大きなフィールドで活躍することができます。
グローバル展開にも力を入れ、社員の約25%が海外駐在員として活躍しています。
今後もお客さまにとって最適なバリューチェーンを構築し、世界中のお客さまに喜びと満足を提供いたします。

今回の募集は事業拡大の増員の為、一緒に活躍してくれる方を探しております。
どんな仕事か
Hondaグループ唯一の商社として、グローバルオペレーションの強みを活かし、モビリティ関連部品全般の輸入業務を担当していただきます。
【業務内容】
■電動化関連部品を含むモビリティ関連部品全般の輸入オペレーション業務、各種調整や折衝
  
【キャリアパス】
当初2~3年はデリバリーに関する調整/折衝およびオペレーションが中心となります。
輸入業務習得後は、輸出業務部門でのオペレーションを行って頂く道、戦略企画部門にて電動化関連部品の取り込みを目指した営業活動/新規開拓/ビジネス立ち上げを担っていただく道、お客様との距離が近く最前線の現場である国内営業所でオペレーションや営業活動を担っていただく道、またコア人材として海外駐在にて現地法人のビジネス運営等のマネジメント業務に携わって頂く道等があります。

【当社について】
Hondaグループの商社として、安定した経営基盤があります(連結売上高16,110億円 2023年度)。
グローバル展開にも力を入れており、社員の約25%が海外駐在員として活躍しています。

【働き方】
輸出業務推進課内の残業時間は20時間程です。30時間を超えることは滅多にございません。
月の出社日の50%はリモートワークを実施しており、また、出社時の座席はフリーアドレス制です。

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
求められるスキルは
必須 ■貿易実務経験
■将来的に海外赴任が可能な方
■将来的に国内転勤が可能な方
※当ポジションは国内外問わず転勤可能な方を対象としております。
歓迎 ■英語コミュニケーションスキル(TOEIC650点相当)
■自動車業界経験者
■対人スキルに自身がある方
■タスク管理に自身がある方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX南ウイング18階
勤務地最寄駅:各線/秋葉原駅

【転勤について】
将来的に国内外の転勤の可能性が高いポジションとなります。
勤務時間は
フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
給与はどのくらい貰えるか
年収:480万円~550万円
月給:259,000円~
賞与:年2回(6月/12月)※昨年実績7ヶ月分

※記載年収額は選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生は
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:6ヶ月定期券代を実費支給(上限あり)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT、自己啓発支援制度

<その他補足>
■育児・介護手当
■確定拠出年金(DC年金)
■ホンダ互助会
■住宅共済会
■ホンダ直営保養所
■従業員車輌販売制度
■退職年金
■特別見舞金等
休日休暇は
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

当社カレンダーによる※祝日出社有り
年末年始、夏期休暇、有給休暇(採用2ヶ月経過後10日、最高20日)
どんな選考プロセスか
応募

一次面接

二次面接

内定

#入社時期は相談可能
会社概要
株式会社ホンダトレーディング
事業内容・
会社の特長
HondaのDNAともいえるチャレンジ・スピリットを創業から48年以上失うことなく意識して続けてきました。自分の思いや意思を表明することをとても大切だと考える当社は、現在でも品質・コスト・スピード・効率を追求し続け、各事業や領域に合った新たな仕組みやビジネスモデルを構築・提案しています。

お客様の期待に応え、信頼関係を深めていくなかで、現状に満足するだけではなく、より速いスピード、良い品質で供給するためにはどうすればいいのかを常に考え、お客様が本当に求めているものを追求します。
設立
1972年3月
資本金
16億円
売上高
16,110億円(2023年度連結売上高)
従業員数
366名
事業所
本社
〒101-8622 東京都千代田区外神田四丁目14番1号 秋葉原UDX 南ウイング18階
掲載中の求人
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