掲載期間25/01/24~25/03/14 求人No.ZZNG-1030

新卒採用担当

人事(採用・教育など)

年収450万円~599万円
上場企業ベンチャー企業
募集情報
なぜ募集しているのか
当社は現在、再成長のフェーズに差し掛かっており、次の成長ステージへと進むために、新たな人材戦略を強化しています。
そのため、将来的なリーダーシップを担う優秀な新卒の獲得に力を入れるために、新卒採用を担当するポジションを新たに募集します。
このポジションは、新卒採用の戦略立案から実行、さらに入社後のフォローまでを一貫して担当し、会社の成長を支える重要な役割を担います。
どんな仕事か
新卒採用をメインでご担当いただきます。
■新卒採用
・求人票作成
・会社説明会企画、運営
・人材紹介会社対応
・候補者対応
・内定者フォロー
・新卒社員の研修運営
・新卒社員の面談
・その他、人材開発課の業務全般

■派遣社員関連
・採用、契約更新、抵触日更新手続き

ゆくゆくは下記の業務をお任せします。
・新卒社員の入社後教育研修企画
・新卒社員の中長期教育企画
・エンゲージメント向上活動

長期的には、中途採用や階層別研修の企画を含む教育企画・運営、
エンゲージメント向上施策、人事制度改定等、幅広く人事業務にチャレンジいただきたいと考えています。
求められるスキルは
必須 新卒採用業務のご経験(2年以上)
・オペレーション(日程調整、情報伝達のハブ)だけではなく下記の経験・スキルがある方
・決まった人材要件の人材を採用するために、採用チャネルを自ら企画・提案できる
・決まった人材要件の人材を採用するために、選考ステップを自ら企画・提案し、
 他部署を含めて人を巻き込み運営することができる
歓迎 ・他部署を含め、人を巻き込み運営することができる
・新卒入社者のオンボーディング施策の企画や運営のご経験
・エンジニア採用のご経験(新卒または中途いずれでも)
・採用広報のご経験(企画・運営)
・中途採用のご経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都品川区大崎2丁目11番1号
大崎ウィズタワー12階
給与はどのくらい貰えるか
450万円 ~ 549万円
待遇・福利厚生は
・社会保険(ソニー健康保険組合)
・総合福祉団体保険加入
・保養所利用
・健康診断、歯科検診、インフルエンザ予防接種
・ベビーシッター費用補助制度
休日休暇は
完全週休2日制(土日・祝日)
年間休日125日(2025年)
有給休暇(10日~20日)※初年度は入社時期により変動
夏季休暇、年末年始休暇(6日)、アニバーサリー休暇(1日)

【その他休暇】
産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、勤続年特別有給休暇(勤続年数5年経過後、特別有給休暇5日間付与)
どんな選考プロセスか
◆書類選考
◆一次面接:部長
◆二次面接:担当執行役員+人事部長
※一次面接までに、Web適性検査あり
会社概要
社名
SMN株式会社
事業内容・
会社の特長
■SMN株式会社とは
SMN株式会社は、ソニーグループのマーケティング・テクノロジー会社として最先端技術を活用した事業展開を しています。
「真面目なる技術者の技能を、最高度に発揮せしむべき自由闊達にして愉快なる理想工場の建設」1946年に起草されたソニー (当時は東京通信工業)の設立趣意書の文です。
そして、これは「技術力」を強みとする我々の原点でもあります。

■【ソニーのDNAを受け継ぐ、次世代型デジタル・マーケティング・パートナー】
ビッグデータ処理、機械学習、パーソナライズの3つの技術をコアとしたマーケティング・テクノロジーを通して、「技術力による、顧客のマーケティング課題の解決」の実現を目指しています。

■【世界に誇れるテクノロジーと、最先端のAIエンジン】
・国内最大級のテレビ視聴データを活用したマーケティングソリューション「TVBridge」
・広告配信処理スピードは世界最速水準の自社開発DSP「Logicad」
・ソニーの研究所で培われた技術をベースとした人工知能エンジン「VALIS-Engine」
など、業界屈指のテクロノジーで開発されたソリューションを提供しています。

設立
2000年
資本金
1,268(百万円) (2024/3現在)
従業員数
333名(グループ連結)[2024年7月末現在]
取扱い紹介会社
株式会社zengo
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313445
紹介事業許可年:2021年
登録場所
東京本社
〒1010054 東京都千代田区神田錦町1-17-1 4F
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