- なぜ募集しているのか
- 【募集背景】
事業部のソリューション拡大に伴い、ソリューション設計及びクライアント提案、クロージング、デリバリーまで対応できる人材を募集 - どんな仕事か
-
【仕事内容】
・事業部の戦略および実行計画の策定
・売上責任
・デリバリの品質担保
・組織マネジメント(外注ベンダを含む)
(変更の範囲)会社の定める範囲
【このポジションの魅力】
・上場に向け拡大する企業で、ご自身の裁量で組織を立上げ、クライアント開拓などを行っていただくことができ、新規ソリューションをQuickに作成し市場にテストマーケしながらビジネスを広げていくことに面白さとやりがいがあります
・分業制を敷いており、営業の初期フェーズは営業部が担います。コンサルタントの知見が必要な領域にフォーカスすることで、働きやすさを感じていただくコンサルティングファーム出身者は多いです - 求められるスキルは
-
必須 ・コンサルティングファームでのマネージャー以上としての勤務経験
・DX領域のコンサルティング経験歓迎 ・戦略領域、または人事領域のコンサルティング経験
・ITコンサルティング経験
・Sler等で実際の開発・実装の実務経験 - 雇用形態は
- 正社員(労働契約の期間:無期雇用)
- どんなポジション・役割か
- シニアマネージャー
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 【働き方】
・フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間/コアタイムなし)
・リモートワーク
・副業可
【休憩時間】
労働時間が6時間~8時間:少なくとも45分
8時間超:少なくとも1時間
【時間外労働】 あり - 給与はどのくらい貰えるか
-
【年収】1,500万円~2,000万円
【月給】1,250,000円~1,666,667円
【基本給】937,500円~1,250,000円
【管理監督者手当】312,500円~416,667円
【昇給】年2回 - 待遇・福利厚生は
-
【保険】
健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
【諸手当】
交通費一律支給 - 休日休暇は
- 【休日】
年間休日125日、完全週休2日制(土・日) 祝日
夏季休暇(年次有給4日)、年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産休・育休、介護休暇、年次有給休暇
※年次有給休暇 入社日4日付与、入社日より6か月後10日付与(出勤率8割以上)、以降法定通り付与 - どんな選考プロセスか
-
1.書類選考
2.カジュアル面談 or 一次面接
3.最終面接
4.内定(条件通知)
※選考中にリファレンスチェックを実施する場合がございます
※上記は変更となる可能性もございます
掲載期間25/03/27~25/04/09
求人No.QBTUH-DXSM2025