- なぜ募集しているのか
- 店舗拡大により、急募で複数の店舗を束ねるエリアマネージャーの採用が必要です。これから発展が期待できるベトナムを中心に、先行者利益のメリットを活かしながら、品質の高い店舗を一緒に創っていってくださる方を募集します。
- どんな仕事か
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ホーチミンを中心としたアミューズメント施設(ゲーム、ボーリング場、子供向けのキッズコーナー)複数店舗を束ねるスーパーバイザー業務をお任せします。※施設はいずれも綺麗な巨大モールの中にあります。入社後に活躍していただくため、その方の経験によって、ミッションを変え、じっくりとレーニングしていきます。最終的には、スーパーバイザーとして活躍して下さることを期待しています。
※どのポジションからスタートしても、日本人上司(30歳後半～40歳)がしっかりサポートします。
■任せるミッション
※今までの経験によって、いずれかのミッションからスタートしていただきます。
【副店長業務】
店長業務のサポートをしていただきます。
【店長業務】
◆売上・スタッフ管理（ちょっとした工夫が売上アップに）売上や人員の勤務状況を管理します。ゲーム機の稼働率や来場数を細かく見て、改善を試します。少しの工夫でお店の評判も上がります。
◆景品・イベント企画（トレンドを活かしてお店づくりを）店舗でゲーム大会を開いたり、SNSで情報を発信したりも自由。世の中で何が流行っているのかチェックし、積極的に取り入れましょう。
◆店舗のメンテナンス（プレイのしやすさは日々の点検が命）店舗全体の清掃や機器の管理をします。ゲーム機は繊細なので、細かいメンテナンスが必要です。
【スーパーバイザー業務】
担当エリアごとに複数の店舗を担当し、スタッフのマネジメントや店舗の管理をお任せします。
◆スタッフの管理：シフト調整、勤怠管理、採用、教育、フォローなど
◆マーケティング：新商品導入検討、メーカー折衝など
◆売上管理、集金
◆その他店舗の管理：機械の管理、イオンモールとの折衝など
■店舗について
1店舗あたり30名のスタッフです。時には顧客の声を聞くために実際に接客を行なっていただくこともあります。 - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
・大卒以上
・就業経験3年以上
※上記は、ベトナム就業の際にVISAを取得するために
必要最低限の要件です。
※未経験歓迎、20代のメンバーが中心です。
歓迎 べトナム在住の方。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ベトナム(ホーチミン)
- 勤務時間は
- 【1パターン目】8時～17時
【2パターン目】14時～22時
※上記2つのシフトで交代制になります。(残業ほぼなし) - 給与はどのくらい貰えるか
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▼小売店でのマネジメント未経験
18万円～
▼小売店でマネジメント経験あり
23万円～
▼アミューズメント施設でマネジメント経験あり
25万円～
※ベトナムの物価は日本の1/3といわれています。 - 待遇・福利厚生は
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★充実した福利厚生★
賞与：1ヶ月～4ヶ月※達成率による
昇給制度：年1回
海外旅行保険：あり
VISA取得制度：あり
携帯：通話料一部負担
一時帰国金負担：年に2回
※扶養家族がいる場合は年に1回家族全員 - 休日休暇は
- ★完全週休2日＋祝日＋有給12日
- どんな選考プロセスか
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面接(1～2回)
※直接、あるいはスカイプで実施します。
※希望を考慮します。
掲載期間20/04/15～20/05/31
求人No.ENWL-20200219
