なぜ募集しているのか: 更なる組織強化 / 増員募集
どんな仕事か: どんな仕事か
【業務内容】人材派遣事業における派遣スタッフ、クライアント双方の課題解決業務をお願いします。
【株式会社リクルートスタッフィングについて】
リクルートグループの事業は「人材派遣事業」「HRテクノロジー事業」「メディア&ソリューション事業」の3つで構成されています。
当社は国内人材派遣事業の中核を担っています。

※以下のポジション以外の求人もございます

【業務内容】
人材派遣事業における派遣スタッフ、クライアント双方の課題解決業務をお願いします。
<具体的に>
-派遣スタッフに対して-
・就業マネジメント、フォロー
・職場見学の実施
-クライアントに対して-
・人的課題のヒアリング
・サービス提供活動、新規開拓業務
・社内関連部署との連携(要件や情報共有など)
求められるスキルは: 必須営業、販売、サービス業での接客経験がある方
(CA、アパレル、教員、ブライダル業界からの転職実績多数!)

歓迎営業経験がある方、大歓迎

募集年齢（年齢制限理由） 18歳～ 30歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: MS(ミッションスタイル)/有期
※雇用期間は最長3年間、原則6ヶ月ごとの更新(試用期間なし)
※無期雇用への登用制度あり(選考あり)
→毎年数十名が正社員への登用となっております

※正社員ポジションも別途ございます
どこで働くか: ◯本社
東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト(14 階、19・20階)
◯新宿オフィス東京都新宿区西新宿8-4-2 野村不動産西新宿ビル6F
◯大阪オフィス大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズノース 32F
※希望・お住まいの地域を考慮します
転勤の可能性:なし
勤務時間は: 〈勤務時間〉 09:00~17:30
・フレックスタイム制
コアタイムなしでフルフレックスで自由に調整可能!
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～ 699万円
待遇・福利厚生は: 〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、交通費支給、健康診断、退職金制度、持株会制度
補足情報:・育児・介護休業制度・定期健康診断・インセンティブ制度・在宅勤務手当制度・キャリア支援金制度(支給要件の定めあり)
休日休暇は: 〈休日休暇〉
休日:土日祝休み
年間休日:125日休暇制度:年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給休暇
※キックオフで年2回(4月・10月)土曜出社日あり
・フレックス休日・有給休暇・公傷休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・看護介護休暇
どんな選考プロセスか: 〈選考フロー〉
書類選考
↓
SPI(適性検査)
↓
面接(1回)
↓
内定

New!リクルートスタッフィング【未経験歓迎/学歴不問】フレックス・リモート可・年間休日120日以上

人材コンサルタント・コーディネーター