なぜ募集しているのか: 当社は「不動産投資を変え、社会を変える」をミッションに、
不動産投資×DXを進める資産運用会社として
2022年4月に東証グロース市場に上場いたしました。
これまでプロ投資家が中心であった不動産投資マーケットを個人投資家に開放し、
個人投資家を中心とした新たな投資プラットフォームを展開しています。

不動産クラウドファンディング市場は
2020年の約850億円から2026年には1兆5,331億円に成長する予測がされており、
弊社サービスも開始後5年半で累計調達額500億円を突破しています。
成長期待の高いマーケットの中で
業界のトップランナーとして事業の拡大を推進するため、当社でご活躍いただける方を募集しています。
どんな仕事か: 【主な業務内容】
会社の事業戦略全般・IRを統括する経営企画部において、新規ビジネスの立ち上げや
Ｍ＆A、その他付随する業務を担当いただきます。
会社の経営企画部において、新規ビジネスの立ち上げや事業戦略全般・IR活動、Ｍ＆A、その他付随する業務を担当いただきます。

■入社後取り組んでいただくこと　
・新規事業、デジタル証券事業立ち上げに係る各種業務の推進
・新規許認可取得に関わる官庁提出書類の作成、社内規程整備、及び各種社内調整
将来的には、Ｍ＆A関連業務（ソーシング、デューデリジェンス、クロージング、PMI等）など
業務範囲は多岐に渡りますが、現時点で上記に記載した業務経験の全てをお持ちである必要はありません。
未経験の領域を前向きに楽しみながら業務に取り組める姿勢を歓迎いたします。
求められるスキルは: 必須 ■不動産金融、銀行・信託・証券ほか金融機関等での業務経験

歓迎 ■契約書、社内規程等のドキュメンテーション及び社内外との折衝経験
■宅地建物取引士・不動産証券化協会認定マスター・証券外務員の資格保有者
■法務部門での契約書、規程類の作成経験
■許認可取得に関わる行政との折衝経験
■財務諸表等の数値分析や数値管理に関わる経験（IR、法人融資、コンサルティング、経理・財務その他）
■M＆A関連業務（アドバイザリー等社外関係者との折衝、M＆Aプロジェクトの事務局、デューデリジェンス、ドキュメンテーション、PMI等）

【求める人物像】
■発展途上のベンチャー組織を更に拡大させていく成長段階を楽しめる方
■マイルストーンに向けて、着実に、前向きにプロジェクトを前に進めていける方
■自主性・主体性のある方（プロジェクトや企画等を担当としてやり切ったことがある、等）
雇用形態は: 正社員
試用期間：3ヶ月
どこで働くか: 東京都港区新橋2-12-11 新橋27MTビル7F
勤務地最寄駅：三田線／内幸町駅

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
勤務時間は: フレックスタイム制　コアタイム：11:00～15:00
1日の標準勤務時間 7.5時間
10:00～18:30で勤務している社員が多いです
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
給与はどのくらい貰えるか: ■年収：600万～1000万
■月給：50万円～83万4千円
※上記月給に固定残業代月30時間分（10万円～16万7千円）含む
※固定残業時間超過分は別途支給
■賞与：内規に基づく業績賞与支給
待遇・福利厚生は: ＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：家賃補助　※支給条件有
社会保険：社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
※業務に関する資格を取得する際の試験受験費用・交通費・資格合格時の報奨金（一部）

＜その他補足＞
■リモート制度
■定期健康診断（年1回）
■表彰制度
■社内部活
■従業員持株会
■フリードリンク
■結婚・出産祝金
■確定拠出年金
■シャッフルランチ
■入社歓迎会
■当社運用物件であるホテルの宿泊費補助
休日休暇は: ■完全週休２日制（土、日）、祝日
■年間休日　125日程度

■有給休暇（入社日に付与）
■年末年始休暇（12/29～1/3）
■夏季休暇（3日）
■上場記念日休暇（毎年4/28)
■慶弔休暇　
■結婚休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
どんな選考プロセスか: カジュアル面談→1‐2回の面接（SPI受験あり）→内定

【経営企画部／事業推進担当】急成長企業と一緒に成長しませんか？／シェアNo.1上場企業／福利厚生多数

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