なぜ募集しているのか: 日本国内では、中堅・中小企業の事業承継問題や業界再編が進む中、M&Aは単なる選択肢ではなく、成長戦略や企業存続のための重要な手段となっています。そうした背景のもと、M&A仲介のニーズは年々高まっており、当社へのご相談・ご依頼も急増しています。

当社では、「企業の想いをつなぐ」ことを信条に、単なる売買ではなく、経営者の意志や企業文化を尊重したM&Aの支援を行っています。こうした姿勢に共感いただける方とともに、より多くの企業に価値あるご提案を届けたいと考えています。

このたび、案件増加に伴い、M&A仲介アドバイザーとしてご活躍いただける新たな仲間を募集いたします。経営課題に向き合い、中立かつ戦略的な視点で企業の未来を支えたい方のご応募をお待ちしております。
どんな仕事か: M&Aに関するコンサルティングサービスを展開している当社のM＆Aアドバイザーとして下記の業務をメインに行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・対象となる売手案件の買手候補企業のピックアップ
・新規買手企業のM＆A担当者の発掘
・既存及び新規買手企業への買収ニーズヒアリング
・ノンネームシート作成・企業概要書(IM)のアップデート
・秘密保持契約書(NDA)の調整・締結
・アドバイザリー契約書(AD)の調整・締結
・買手企業との面談(会社案内や案件の説明)
・買手企業と売手企業のトップ面談設定(場合によっては、トップ面談に参加)
・ファインディングリスト提案・リスト精査
求められるスキルは: 必須 ■法人営業経験2年以上または金融・証券会社での経験2年以上

歓迎 ■日商簿記２級
■宅地建物取引士、その他金融資格

■自分で課題解決でき、顧客との折衝力のある方
■素直に物事を受け入れる方
雇用形態は: 正社員
＜試用期間＞
3ヶ月
どこで働くか: 東京都
※基本出社となります。
勤務時間は: ■所定労働時間
09:00～18:00/休憩60分
時間外労働有無：有
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収
1年目　前職年収を考慮
2年目　～500万円（固定給）

月給制
月給　417,014円～
基本給　￥301,500～固定残業代44時間分（時間外14時間、深夜22時間、休日8時間）￥115,514～を含む/月
※固定残業時間超過分は別途支給

■賞与実績:無　

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■インセンティブ：年3回（2月、6月、10月）
■昇給：年1回（9月）

記載年収額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は: 健康保険：有厚生年金：有雇用保険：有労災保険：有
退職金：無
ウォーターサーバー、コーヒー飲み放題
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇(12月29日~1月3日まで)
誕生日休暇
慶弔休暇
出産・育児休暇（男女共に実績あり）
看護休暇
介護休暇
どんな選考プロセスか: 会社説明→1次面接→2次面接→会食→内定

　#土日面接OK
　#入社時期は相談可能

【M&Aアドバイザー】インセンティブ無制限/業界最高峰の待遇

営業（法人向け）