なぜ募集しているのか: 創業100年を超える安定企業として、設備工事・不動産・技術開発の3事業を展開する同社。省エネ設備の導入など新たな取り組みも進めており、管理部門の体制強化が急務となっています。
そこで、業務拡大に伴い、総務職を増員募集します。業種・職種未経験の方も歓迎いたします。バックオフィス業務をさら磨いていきたいという方ももちろん歓迎です。丁寧にサポートしますので、幅広い業務を通じて会社を支えていきたい方をお待ちしています。
どんな仕事か: 社員が安心して働ける環境づくりと組織運営の円滑化を担います。オフィス管理や労務・人事・会計サポートなど幅広い業務を通じて、会社の成長を内側から支えてください。
創立100年以上の歴史をもつ建築設備工事会社の同社にて総務業務をご担当いただきます。ご入社された方のご経験範囲やご興味範囲を考慮して、一つずつ業務習得を目指していただきますので安心してご入社ください。

・オフィス運営、施設管理、備品発注、郵便物発送、仕分け
・社内システム運用管理、問い合わせの対応
・請求書等の伝票処理、会計ソフト入力
・新入社員を中心とした育成プロジェクト業務
・人事労務（採用関連業務や給与社保計算など）
・社員の勤怠管理、車両管理　など

【ご入社後】
基本的にはOJTでの教育になります。経験豊富な社員が豊富な点や中途入社の方もいらっしゃいますので、安心してご入社いただける環境が整っております。

※変更の範囲：会社が定める業務
求められるスキルは: 必須業界未経験・職種未経験の方も大歓迎です。
雇用形態は: 正社員
※無期雇用
どこで働くか: 大阪市北区角田町2-15
▼Osaka Metro御堂筋線「梅田」駅
※敷地内全面禁煙
※転勤なし
勤務時間は: 8:30~17:30
（実働8時間/休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 【年収】450万円~600万円
【月給】27万円~33万円

■賞与：年2回（6月／11月）※2024年度実績7.0カ月分
■昇給：年1回（4月）

〈年収例〉
・年収470万円（経験年数2年目）
・年収560万円（経験年数4年目）
・年収750万円（経験年数10年程度)
待遇・福利厚生は: 各種社会保険完備
厚生年金基金
通勤手当
家族手当（配偶者：月1万5,000円/その他（子等の扶養親族）：子1人につき月4,500円）
住宅手当（規定あり）
退職金制度
定年60歳
労災上乗せ保険
中小企業退職金共済
財形制度
社員持株会
社員旅行（年1回）
社内レクリエーション

＜教育制度・資格補助＞
・OJT
・資格手当（保有資格に応じて資格ごとに月3,000～8,000円支給）
休日休暇は: 【年間休日120日】
完全週休2日制（土日祝）
夏季休暇
年末年始休暇
産休・育休（取得実績あり/復職実績あり）
介護休暇有給休暇（10～20日）
どんな選考プロセスか: 書類選考 → 面接（数回）→ 内定

★賞与実績7か月★創業100年以上の衛生設備企業で総務/年休120日/ポテンシャル採用可＠梅田

総務