なぜ募集しているのか: 株式会社日立コンサルティングでは、日立グループ各社および外部大手企業を対象に、製造業のサービス戦略支援を担う新たな専門チームを設立。業界全体が「モノ売り」から「サービス提供型」への転換を迫られる中、同社では顧客企業の新規サービス創出や事業構造改革に対するニーズが急増しています。こうした背景から、戦略策定から実行支援まで一貫して関与できる即戦力人材の採用を強化しています。現在は立ち上げ期にあり、組織づくりや新サービステーマの設計にも関われる貴重な機会です。
どんな仕事か: 製造業の大手クライアントを中心に、新規サービス事業開発やビジネスモデル構築支援を担う戦略コンサルティング業務です。
製造業を中心とした顧客に対して、以下の領域におけるコンサルティング業務を提供します：

市場ニーズ調査分析
顧客業界・市場動向の把握とニーズ分析により、サービスの市場性や事業性を評価します。

新規事業アイデア創生支援
顧客資産を活用した事業アイデア創出の仕組み化支援、異業種連携による共創などを推進。

ビジネスコンセプト／ビジネスモデル策定
戦略ストーリー、収益モデルを含めた実行可能な事業計画を策定。

マーケティング戦略策定
対象市場選定から販促シナリオの設計、プレセールスまでを伴走支援。

実行支援と仕組み化
フェーズゲート管理など、事業化に向けた組織化・実行体制構築を行います。

プロジェクトは2～3名の少人数チームで3～6ヶ月が標準。日立の研究部門との連携や、グローバル展開を視野に入れた支援案件も多数。新組織の立ち上げ期に参画できる貴重な機会で、パッケージ導入・システム開発とは異なる上流特化の業務です。
求められるスキルは: 必須・社会人経験3年以上
・以下のいずれかの実務経験
　－コンサルティングファームでの新規事業・事業戦略経験
　－事業会社での新規事業企画・開発、将来ビジョン策定経験
・アナリスト～マネージャークラスでの採用を想定
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 1199万円
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・交通費支給
・フレックス勤務／リモートワーク可能
・日立グループの企業内大学「HITACHI University」による専門・語学研修
・研究機関派遣や社内スクール参加の機会あり
・OJTと研修による人材育成体制
・定期的な社内勉強会あり
・社内公募制度／ジョブローテーション制度あり
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇（初年度14日～）
・特別休暇（慶弔、産前産後、育児・介護など）
・年間休日120日以上

🟢株式会社日立コンサルティング🟢製造業の変革を導くサービス戦略コンサルタント

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