なぜ募集しているのか: 【事業紹介】
「音と映像のプレゼンテーター」をコンセプトに、
音響と映像の分野で販売とサービスの事業をマトリックス展開しています。
グループ力を最大限に活かし、世界各地の映像・音響・照明機器の流入販売から設置まで、コンサート・イベント領域をカバーしています。
音響販売部門では、国内最大級のシェアを占めています。

【募集背景】
マーケットの拡大により、既存に留まらず、新規のお客様へのニーズ深堀りや開拓を進めており、当社ヒビノマーケティングDiv.の今後の発展性・将来性も踏まえて、セールスメンバーを募集することになりました。
どんな仕事か: 業務用音響機器専業企業では国内最大級シェアの当社において、PA会社やライブハウス、放送局、劇場に向けた業務用音響システム及び関連機器の販売をお任せします。
当社取り扱いの業務用音響システム及び関連機器の提案・販売を行います。
PA会社や放送局をはじめ、公共施設や商業施設の設計・施工・販売を行う企業様へ
スピーカーやミキシングコンソール、パワーアンプ、会議/音声システムといった製品を中心に最適なソリューション提案、課題解決を行います。

【販売先】
・PA会社
・放送局（ラジオ局、テレビ局、FM局）
・建物空間（自治体や公共施設、企業、文教施設、商業施設、スポーツ施設など）

【具体的な業務】
・商品及びシステム営業
・システム提案、見積作成
・発注手配及び納入管理/納品
・アフターフォロー(修理品の相談/引き上げ,出張修理の手配/同行）

【導入事例】
・大阪・関西万博パビリオン（スピーカーシステム）
・日産スタジアム（大型スピーカー等）
・帝国劇場（ミキシングコンソール）
・ライブホールZepp国内全店（ミキサー）
・サンリオピューロランド（スピーカー）
求められるスキルは: 必須 ■経験
・法人向け（B to B）営業のご経験

■求める人物像
・放送、エンタメ業界に携わりたい方
・音響についての興味 or 知識がある方

歓迎 ■経験
・業務用音響/映像/ネットワーク機器の提案営業のご経験
・音響/映像など弱電設備の設計・施工・販売のご経験
・製品に関する知識（業務用音響/映像/ネットワーク製品）
雇用形態は: ＜雇用形態＞
正社員（期間の定め：無）　※特記事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
どんなポジション・役割か: 営業職
どこで働くか: ＜勤務地詳細＞
ヒビノマーケティング Div.
住所：東京都港区海岸2-7-70 ヒビノ日の出ビル
勤務地最寄駅：日の出駅（徒歩約2分）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
勤務時間は: ■フレックスタイム制
・標準労働時間：1日7.5時間
・コアタイム：11:00～15:00
・休憩時間：60分（12:00～13:00）
※試用期間中は固定労時間制
給与はどのくらい貰えるか: ＜予定年収＞
400万円～480万円
※月平均残業時間20時間分を含むと447万円～535万円となります。
※扶養家族の状況により変動することがあります。

＜賃金形態＞
月給制　
月給：246,400円～294,600円※特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：246,400円～294,600円

＜昇給有無＞
有（年1回/6月）

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与昨年実績：年間4.3ヵ月（基本給）
待遇・福利厚生は: ＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（月額6万円まで）
家族手当：子一人：17,000円、2～5人まで5000円／人
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心ですが、スキルアップ研修や階層別研修もある他、希望に応じて外部研修への参加も可能です。

＜その他補足＞
確定拠出年金制度、従業員持株会、財形、団体生保加入、エンタメ参加補助、保養所（SANU/日本全国21拠点・ウィスタリアンライフクラブ）、グループ会社ライブハウス優待など
休日休暇は: ・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
・年間休日日数125日（年末年始12/29～1/4、夏季休暇4日）
どんな選考プロセスか: (1)書類選考⇒(2)一次面接（担当部長※複数人、人事）⇒(3)二次面接（担当取締役、事業部長、人事）⇒(4)条件面談⇒(5)内定
※一次選考通過者には、WEB上の適性検査を実施いたします。
※選考は概ね1ヵ月～1.5ヵ月程度を想定しています。

【プロ用音響機器のソリューション営業】放送・エンタメ業界を裏から支える！

営業（法人向け）