どんな仕事か: SaaS事業のパートナー開拓・アライアンス推進を担当して頂きます。
事業拡大に向けて、代理店・銀行・大手Sierなどとの事業連携、パートナー営業施策等を開拓・推進して頂くポジションです。
【職務内容】
・BtoB顧客の経営層との商談・コンサルティングの実施
・顧客・パートナーを含んだ大型アライアンスの提携
・パートナー企業の新規開拓・リレーション構築
・チームの目標や指標（KGI・KPI）の設定、遂行
求められるスキルは: 必須【MUST】
・法人向けビジネスのご経験（3年以上）
・様々なステークホルダーとの交渉や関係深耕のコミュニケーション能力

歓迎【歓迎スキル】
・スタートアップ/ベンチャー企業でのご経験
・代理店の新規開拓やリレーション強化施策の経験
・協業による新規事業創出や企画の経験
・パートナーとの連携/関係構築/運用、戦略の立案のご経験

【求める人物像】
・ミッション「次世代により良い世界を」に共感し、チームワークを重視し、企業カルチャーを一緒に創り上げていきたい方
・粘り強く実務に向き合い、中長期で事業にコミットできる方　
・顧客やステークホルダーと誠実に向き合える方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: パートナーシップ・アライアンス担当
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:00~18:00（実働8時間、休憩1時間）
時間外労働有無：有り
原則オフィスワーク（職種・条件次第で一部リモートワーク有）
給与はどのくらい貰えるか: ・予定年収：600-1000万円（固定残業代含む）※固定残業代（月45時間分 117,100円～、時間超過分は追加支給）
・賃金形態：月給制（450,000円～）、昇給有無：有、Stock Option制度：将来MGR以上可能性有り
・賞与形態：年に2回
待遇・福利厚生は: 【諸手当】通勤手当、長期勤続手当、近隣家賃手当
【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・ジムサポート制度
・英会話補助
・育児代行補助
・朝食補助
・企業型DC（企業型確定拠出年金）
・従業員持株会制度
・健康診断全額支給
・婦人科検診補助
・インフルエンザ予防接種補助
・Happy Hour（全社懇親会）
・シャッフルランチ
・フリードリンク
・服装自由
休日休暇は: ・完全週休2日制
・有給休暇10日～/年
・休日日数120日以上
・国民休日
どんな選考プロセスか: ▼STEP1　エントリー
▼STEP2　書類選考（希望時、カジュアル面談）
▼STEP3　面接 / 現場マネージャー or 人事
▼STEP4　最終面接 / 役員
▼STEP5　内定

※面接回数：2～3回
※応募から内定までの期間：2週間～1ヶ月
※「まずは話を聞きたい」という場合は、カジュアル面談からスタートとなります。

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