なぜ募集しているのか: ■「セシール」ブランドでのカタログ・インターネットなどを通じた総合通信販売事業を展開し、全国規模のお客様にサービスを提供しています。インナーをはじめ幅広い生活用品分野までを展開し、老舗総合通販ブランドとして知られています。現在はカタログ通販を主軸とする事業展開の中、これまで蓄積してきたノウハウを生かしたEC領域の強化を推進しています。

■1972年に創業され、2002年に東証一部に上場しましたが2010年に上場廃止しました。2021年3月にセシール事業を会社分割（吸収分割）の形式で「株式会社セシール」として新設、ニフティグループおける事業を開始しました。ニフティグループに「セシール」を利用する新たなお客様が加わることで、お客様層の拡充を図るとともにEC 領域の事業展開を加速させ、サービスを利用するお客様の生活を豊かにするための展開に努めてまいります。

＼そんなセシールで…／
今後さらなる体制強化を行うため【財務経理】の仲間を募集します！
これまでの経験を活かし、あなたの知見・分析で会社に新しい風を吹かせてください◎
どんな仕事か: ミスなく、効率的に業務を進めていくことはもちろん、会社の売上UPやリスク回避など、経営者目線で会社を支えていけるやりがいのあるお仕事です。
■管理会計業務
・予算作成、見通し作成
・予実管理 / 経営層へのレポーティング
・数値分析
・KPI分析

■財務経理部門の編成
東京は3名、香川には7名、合計10名のメンバーが在籍しております。
基本的には両拠点をリモートで繋ぎながら仕事を進行。

⇒管理会計業務を長く担っている人員が香川オフィス勤務となっているため、業務の理解・巻き取りのうえ、東京オフィスへ業務を寄せていく推進役を担っていただける方を希望しています。
将来的には管理会計ユニットのマネージャーを目指して頂くことも可能なポジションです。
求められるスキルは: 必須・管理会計実務経験5年以上の方
・Accessを利用しての実務経験がある方

歓迎・経営企画・管理部門等での経験をお持ちの方
・同業他社（アパレル・EC）での経験をお持ちの方

＜求める人物像＞
リモートで東京・香川で連携をしながら仕事を進めていくスタイルです。
そのため、香川のメンバーとも積極的にコミュニケーションを図りながら、業務を進めていく"巻き込む力"を存分に活かして欲しいと思います！
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京本社
東京都新宿区北新宿2-21-1　新宿フロントタワー17F
勤務時間は: 9:00～18:00（休憩1時間）
※直近の残業実績：月5～20時間程度（繁閑に応じて差異あり）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：450万円～650万円
月給：28万円～40万円（一律2万円のグローバル手当含む）
※残業代は別途支給

昇給：年2回（4月・10月）
賞与：年2回（6月・12月）

通勤手当（規定あり）、役職手当、残業手当など
待遇・福利厚生は: ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・退職金制度
・企業型DC（企業型確定拠出年金）
・ノジマグループ持株会
・従業員購入還元制度
・ニフティサービス利用優待制度
・資格取得奨励制度
休日休暇は: ≪年間休日122日≫
完全週休2日制（土日休み）
祝日、年末年始（12/30～1/3）、有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇　など

＊有給休暇：セシールでは⼊社時に3⽇、⼊社半年後にさらに10⽇の有給を付与しております
＊特別休暇：慶弔休暇に加えて、永年勤続10年、20年、30年の年に10イヤーズ休暇（連続5日間）が取得可能
どんな選考プロセスか: 面接2回程度（1次面接はweb面接可）

【財務経理部門（管理会計担当者）】ノジマグループ｜年間休日122日｜フレックス勤務｜残業少なめ

経理