なぜ募集しているのか: 年々高まる相続や家族承継のニーズに応えるべく、当社富裕層向けの資産家コンサルタントを
ご担当いただける方を積極募集しています！
上場企業唯一の「総合財産コンサルティング会社」として、
土地持ち資産家や企業オーナー家の永続的発展のために、資産の組み換えと心（非財産）の
相続を２本柱とした総合財産コンサルティングを行っています。
同時に、M&Aによって財産を築いた元企業オーナー向けのコンサルティング業務も行っており、
その提案の広さは制限がなく、あらゆる方法でお客様の悩みを会計するスペシャリストです。
どんな仕事か: ご経験より、以下の2種類の業務のいずれかにご従事いただきます。
・資産家向けの総合財産コンサルティング（資産・家族横断など）
・元企業オーナー向けの総合財産コンサルティング（相続・自社株など）
■業務イメージ
ご経験に応じて、以下のいずれかの領域で、富裕層・企業オーナーの「資産・事業・家族」を
総合的に支えるコンサルティングを担当いただきます。

【資産家向け（財産の見える化 × 最適化）】
・資産全体の棚卸し（不動産・金融・保険・自社株など）
・ライフプラン／承継方針を踏まえた“全体最適”の設計
・紹介者（金融機関等）との連携・顧客開拓
・相続税対策・資産配分の最適化支援

【元企業オーナー向け（資産運用 × 財産承継）】
・4つの視点による分析から、全体最適となるグランドデザインの立案、実行支援
・財産状況の整理（財産目録／個人BS／CF表の作成）
・紹介会社との協働による案件創出
・その他セミナーや勉強会、動画コンテンツの企画と実行
求められるスキルは: 必須 ※いずれの業務においても共通
・経験：銀行・証券会社・保険会社・不動産会社などで営業経験がある方
→富裕層に対して、相続対策を織り込んで土地活用や資産運用など提案していたご経験があれば役立ちます。
　不動産売買の経験も役立ちます。
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）

歓迎・土地持ち資産家や企業オーナーとの対峙されてきたご経験
・資格：宅地建物取引士、FP1級、シニア・プライベートバンカー
・顧客の背景や真意を丁寧に汲み取り、認識のズレを解消しながら、長期的な信頼関係を築いてきた経験をお持ちの方。
・複数案件を並行して管理し、関係者との調整・資料準備・期限管理を自走的に行い、計画通りに案件を前に進めてきた経験をお持ちの方。

＜フィットする人物像＞
※すべて充足する必要はありません。
・謙虚な応対ができ、知的好奇心の旺盛な方
・課題解決のために努力を惜しまない方
・ご自身の役割を理解し、それを果たせるような粘り強さと情熱をお持ちの方
・知恵力・人間力・行動力を高めながら、お客様の問題を解決へ導ける方
雇用形態は: 正社員
試用期間6ヶ月
期間中待遇の変更はありません。
どんなポジション・役割か: 資産家コンサルタント
どこで働くか: 青山本社
住所：東京都港区赤坂8-4-14
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・半蔵門線／青山一丁目駅
・転勤なし
勤務時間は: 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
残業：平均20～30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：650万円～1000万円
月給：400,000円～500,000円
基本給：320,000円～400,000円
固定残業手当/月：80,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※年収はあくまで想定です。年齢やご経験に応じて変動します。
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

■昇給昇格査定：年1回
■賞与：年2回、成果賞与年1回
待遇・福利厚生は: ＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給
家族手当：22歳以下、一人につき5,000円
住宅手当：規程による
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度(401k)

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修
■知識研究
■海外研修
■資格取得助成金制度

＜その他補足＞
■出張手当　役職手当
■社員持株会（会社奨励金25％）
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社４か月目の付与日数となります）
年間休日日数125日以上

土日祝完全週休二日、夏季休暇（3日）、年末年始、記念日休暇、慶弔休暇など、、、
どんな選考プロセスか: 書類選考
一次面接（部長）※基本は対面、遠方の場合はオンライン検討可
人事面談・適性検査
最終面接（本部長）※対面
内定

【富裕層向け財産コンサル】提案幅に制限なし｜金融・不動産出身歓迎／在宅可

個人営業（金融）・FP（ファイナンシャルプランナー）