なぜ募集しているのか: 【募集枠：1名】
どんな仕事か: ＜仕事概要＞
法人向け宿泊手配サービスの運営に携わっていただきます。
ホテルへのアライアンス営業がメイン業務となります。
その他、当事業部にて運営するサテライトオフィスの営業窓口や、
新規事業の立案など、幅広くご活躍できるフィールドをご用意しております。

＜＜具体的な仕事の流れ＞＞
【ホテル選定】
・契約交渉へ向けた候補ホテルの選定
…現在の契約状況を確認し、客室規模やホテルスペックを考慮し決定します。
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【アポイント獲得】
・候補ホテルへアプローチ（電話、メール）
…弊社サービスについての提案の機会いただきます。
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【商談（訪問、Ｗeb）】
…弊社契約法人様の宿泊先として、提携交渉を進めます。
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【契約締結】
…契約書の取り交わし、口座登録等も並行して進めます。
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【企業様への提案】
…弊社提携ホテルとして企業様へご案内します。

＜将来的には＞
今後の更なるサービス拡大へ向け、MICE事業や海外手配サービスの立ち上げも一緒に担っていただきます。

企業様の手配業務を圧縮し、本業に時間を割くことで生産性を高め、従業員エンゲージメント向上に寄与する――
そんなビジョンを描きながら一緒にサービス構築していただける仲間を募集します。
※新規ビジネス推進部への配属となるため、他にも様々なサービスに従事していただく可能性がございます。

＜チームのミッション（目指している方向性）＞
新規事業の為、日々PDCAを回していくことが必要です。
また目まぐるしいスピードで事業が進むため、同じ思い・志をもって、
フレキシブルかつタフに事業に取り組んでいただきたいです。
営業職ではありますが、その枠を超え、組織の歯車ではなく、
いかに自身で大きな仕事を創造できるか、そんなダイナミックな体験・体感がやりがいに繋がります。
「マイナビ」の名前と会社を使いながら、今まで以上にクライアントへ価値を届ける。
市場に良い影響を与える。そんな仕事を体感していただきたいです。

＜関連サービス(一例)＞
■マイナビBiz ( https://biz.mynavi.jp/ )
求められるスキルは: 必須 ■大学卒（トラベル系の専門卒も可）
■社会人経験1年以上
■営業のご経験（法人個人不問）
■ホテルでの就業ご経験

歓迎 ■旅行代理店で働いた経験のある方
■不動産業界で働いた経験のある方
■貸し会議室等の販売経験のある方
■旅行業務取扱管理者の資格を有している方
■新規事業に興味があり、0→1を創る経験をしたい方

募集年齢（年齢制限理由） 24 歳から 35 歳まで（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有り (3ヶ月)
どこで働くか: 銀座オフィス
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー　２２F／２３F／２４Ｆ／２５Ｆ／２６Ｆ／２７Ｆ／２８Ｆ／２９Ｆ
＜アクセス＞
東京メトロ東銀座駅徒歩1分／東京メトロ銀座駅徒歩5分

■事業所のご案内 ( https://www.mynavi.jp/access/ )

・屋内原則禁煙（一部、喫煙専用室設置事業所あり）
・転勤有り
勤務時間は: 09:15～17:45　休憩60分
※部署により時差出勤制度あり
給与はどのくらい貰えるか: 【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆430万円～600万円
※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
※固定残業時間35時間を含む

【モデル年収】
＜中途入社2年／一般社員／26歳＞
◆450万円～550万円
＜中途入社5年／課長職／30歳＞
◆600万円～750万円
＜中途入社8年／部長職／35歳＞
◆800万円～950万円

・昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月）

＜諸手当＞
時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、通勤費（当社運用基準により支給）、地域手当、役職手当、扶養家族手当　など
待遇・福利厚生は: 各種社会保険完備、社員持株会、団体生命保険、退職年金制度、テレワーク制度、各種慶弔制度、各種表彰制度、産前産後休暇、育児休業取得実績有（時短勤務、時差出勤制度あり）、健康診断、確定拠出型年金制度、資格取得制度、借り上げ社宅制度等
休日休暇は: 完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始休日、マイナビ公休日（年5日）、年次有給休暇、特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、子の看護等休暇、介護休暇など）
※年間休日127日（2024年4月1日～2025年3月31日実績）
どんな選考プロセスか: 書類選考
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1次面接
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2次面接
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最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

【法人ソリューション事業部】法人向け宿泊施設に対するアライアンス営業

営業（法人向け）