なぜ募集しているのか: コミュニケーションを再発明し、人が人を想う社会を創る。」をミッションに掲げ、音声解析AI電話「MiiTel」およびオンライン商談解析ツール「MiiTel Meetings」を展開するRevComm。

現在、さらなる事業拡大に向けて、特に大手・エンタープライズ企業への市場浸透を重点戦略として掲げています。
そこで今回、データに基づく戦略的アプローチで新たな市場を切り拓く、アウトバウンドセールス担当を募集します。

本ポジションは、MiiTelの提供価値をより多くの企業に届け、市場そのものを創る“ゼロイチ”の最前線を担う重要な役割です。
どんな仕事か: 戦略的ターゲット企業の特定から、アプローチ戦略の立案・実行、商談創出、アカウントマネージャーとの連携まで、エンタープライズ向け新規開拓を一貫して推進していただきます。
具体的な業務内容
【戦略的ターゲットリサーチ・選定】
・MiiTelの導入効果が最大化できるエンタープライズ企業を特定
・業界データベース、企業情報、生成AIなどを活用した徹底的な市場リサーチ
・対象企業の決裁構造・事業課題・業界動向の分析

【能動的アウトバウンドアプローチ】
・メール、LinkedIn、電話など複数チャネルを組み合わせた戦略的アプローチ
・既存リードに依存せず、ゼロベースで新規顧客との接点を創出
・決裁者クラスとの関係構築と質の高いアポイント獲得
・顧客課題を引き出し、MiiTelの具体的価値提案に繋がる商談化

【アカウントマネージャーとの連携・パイプライン推進】
・アカウントプランに基づくチーム内連携と戦略共有
・商談ステージに応じたスムーズな引き継ぎ・フォローアップ
・停滞案件のナーチャリング・再活性化

【データ分析・改善活動】
・SalesforceなどCRMを活用した顧客情報・活動履歴・商談進捗の正確な管理
・商談化率・活動成果の分析、改善サイクルの推進

ポジションの魅力
【市場創造のフロントラインに立てる】
・未開拓領域へのアプローチを通じて、「市場を創る」ゼロイチの営業に挑戦できます。
・自らの開拓が直接、会社の売上・成長に反映されるインパクトあるポジションです。
【データ×戦略×行動を磨ける環境】
・データドリブンな分析に基づくターゲティングや仮説検証を繰り返しながら、論理的思考力・戦略設計力・営業実行力を総合的に高めることができます。
【最先端テクノロジー×SaaSセールス】
・音声解析AIという革新的なソリューションを扱い、顧客企業のDX推進を直接リードできる点が大きなやりがいです。
【チームプレイで成果を出すカルチャー】
・アカウントマネージャーやカスタマーサクセスと密に連携し、「組織で勝つ」セールスチームの一員として活躍できます。
【キャリアパスの多様性】
・将来的には、アカウントマネージャー／カスタマーサクセス／マネジメント／マーケティングなど、複数のキャリアパスが開かれています。
求められるスキルは: 必須必須要件
【以下いずれか必須】
・BDRにおける法人営業またはインサイドセールスの経験 3年以上
・BtoBセールスサイクルへの理解
・優れたコミュニケーション能力と交渉スキル
・目標達成へのコミットメントと自己管理能力
・SalesforceなどのCRMシステム使用経験
・ITソリューションや通信業界の知識
・顧客中心のマインドセットと問題解決志向
・チームでの協働能力とポジティブな姿勢、周囲を巻き込みながら成果を出す協調性

歓迎歓迎要件
・SaaSや音声解析/AI関連製品の営業経験
・IT業界、通信業界、関連分野での営業経験
・難易度の高い顧客獲得目標の達成実績
・CRMやMAツールを活用したリード育成経験
・ABMの実践経験
・デジタルマーケティングツールの使用経験（LinkedIn Sales Navigator、MAツールなど）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区渋谷1-3-9 ヒューリック渋谷一丁目ビル7階
※フルリモートワーク
（自宅を含み情報セキュリティが担保される場所であればどこでも就業は可能です。但し、一部職種を除きます。）
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイムなし）
給与はどのくらい貰えるか: 「経験・スキルにより応相談」
待遇・福利厚生は: ・交通費支給
・社会保険完備
・書籍、IT機器等購入補助
・業務に関連するセミナー、勉強会、学会出席費用補助
・オンライン講座受講 (Udemy, Udacity など)、資格取得補助
・副業可（承認制）
・ストックオプション制度
休日休暇は: ・週休2日制（土・日）、祝祭日
・年間休日数：124日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・年次有給休暇
(入社日に5日、6ヶ月経過後にさらに5日、計10日付与。その後は毎年入社月に法定通り付与。)
・家族休暇
・誕生日休暇
・慶弔休暇
・傷病休暇
・法定休暇（法律に規定がある休暇）
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接複数回

※弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。

※既に弊社（キャリア・エックス）に登録済の方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。

☆フルリモート・フルフレックス可☆ゼロイチで新市場を切り拓く！エンタープライズ向け新規開拓セールス

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