どんな仕事か: 【概要】施工現場における事務業務全般をBPO企業に委託するにあたり、現場とBPO企業とのパイプ役を担っていただきます。
※週1～2日ほど現場に赴きますが、それ以外は自宅なども含めて基本内勤での業務となります

【詳細】
■写真・書類整理、書類・図面作成等の業務をBPO企業へ指示
■建設現場に週1～2日赴き、書類関連の整理やBPO企業への作成指示
■本社もしくは自宅・シェアオフィス等で担当現場の書類整理・作成指示等を行い、クラウド上（BOX等）に書類を収納する業務を指示
求められるスキルは: 必須【必須】
■建築の一定の知識を有する方（第二新卒の方でも可）具体的には…経験年数は問わず、施工管理、設計、積算の経験者
★施工管理からのキャリアチェンジを希望する方、大歓迎です！
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区芝4-8-2
【事業所名】東京建築本店

最寄駅：
都営地下鉄都営三田線三田駅徒歩6分
JR 山手線田町駅徒歩9分
JR 山手線浜松町駅徒歩12分

【備考】東京管轄の各作業所【首都圏を中心に北海道、東北、関東、中部エリアまで】　
■変更の範囲：当社拠点全般
勤務時間は: 08:30～17:30（所定労働時間8時間）
【休憩】60分
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収 500万円～780万円
月給制　賞与年2回(4.8カ月分)
昇給：年1回（4月）

【形態】月給制
【備考】月給￥280,000～基本給￥280,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
待遇・福利厚生は: 通勤手当
家族手当
住宅手当
寮社宅
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
厚生年金基金
退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：次世代育成支援手当
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：既婚：借上げ社宅/未婚：独身寮を適応
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
休日休暇は: 【休日】125日
（内訳）　完全週休二日制　土曜　日曜　祝日　
その他（夏季/年末年始数日）
【有給休暇】有（10～20日）（入社時期に合わせて入社直後2～10日付与）
【退職金】有
【社会保険】健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険　
【寮・社宅】有
【その他制度】消費税手当、単身赴任手当、帰宅旅費手当（単身赴任者）転勤旅費（転居時引越代）、育児介護手当
どんな選考プロセスか: 書類選考
一次面接(web)
最終面接(対面)

※場合によって2回以上になります。

〈高松建設グループ×在宅・リモート制度有〉施工管理支援担当

施工管理（建築）