なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴い、顧客数・案件数が継続的に増加しています。サービス品質を維持しながら、さらなる成長を実現するための増員募集です。裁量を持って事業成長に関わりたい方を歓迎します。
どんな仕事か: Webマーケティングという観点から、顧客理解に基づき最適な戦略と施策を設計・実行し、事業の成長を継続的に生み出す仕組みをお任せします。
■業務内容(1)
同社は、法人企業様の人材採用支援を行うため、運用型求人広告の作成や広告運用・ヒアリングを実施し採用担当者様のサポート・改善提案を行っております。クライアントの採用成功に導く人材コンサル事業の「WEBマーケティング業務」をお任せいたします！

＜具体的な業務内容＞
・Webマーケティングにおける戦略策定、施策立案、実行まで全般
・Web広告の目標設定及び、達成へ向けたプロセスマネジメント
・配信する広告クリエイティブ（LP・バナー等）の企画、制作ディレクション
・Web媒体（リスティング・ディスプレイ・アフィリエイト等）でのCV数最大化
・市場調査・競合調査
・KPIモニタリング

■業務内容(2)
また、同社の人材紹介事業でも求人広告を使った登録者集め（集客）を行います。どんな広告ならより多くの求職者に届くかを考え、実行改善していく仕事です。

＜具体的な業務内容＞
・求人媒体を用いた人材紹介事業部の集客
・自社のSNS運用

※変更の範囲：会社が定める範囲

■働き方
◎生産性重視の働き方が可能で、無駄な残業一切なし！
プロジェクトの納期が迫っている場合でも、効率的なタスク管理とコミュニケーションのおかげで、定時で帰宅できる社員が多数います。
◎出産手当、誕生日休暇、ファッション自由、お昼寝タイムあり！
出産手当を利用して家族と安心して過ごせる時間を確保した社員や、誕生日休暇を使ってリフレッシュした社員の声が多く寄せられています。

■魅力
人材紹介だけでなく、求人媒体やSNSなどのWEB広告運用などを学ぶ機会もあります！

■評価制度
成果が正当に評価される人事制度です。年功序列等関係なく入社歴が浅くとも成果に応じきちんと昇給昇格が可能な環境です。
半年を１期とし２期連続達成で昇格等、成果を残してくださる方には最大限還元できる評価制度となっております。

■このポジションのポイント
候補者に寄り添った支援が叶う環境！
社員ファーストな社風/起業・独立を目指す方へ/年休130日以上/転勤無/無駄な残業は一切なし
求められるスキルは: 必須・求人媒体およびSNS運用にご興味がある方
・何かしらの数値分析経験のある方
雇用形態は: 正社員
※試用期間6か月
※試用期間中の条件等に変動ございません
どこで働くか: 大阪市中央区
▼OsakaMetro御堂筋線「淀屋橋」駅～徒歩1分
▼京阪本線「淀屋橋」駅～徒歩1分

※変更の範囲：会社の定める範囲
※無期雇用
※転勤なし
勤務時間は: 10:00～19:00
※実働8時間/休憩60分（12:00～13:00）
※残業あり
給与はどのくらい貰えるか: 【年収】400万円～600万円
【月給】25万円～35万円
月額（基本給）：189,480円～265,280円
固定残業手当/月：60,520円～84,720円（固定残業時間40時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

■昇給：年1回/4月　※契約社員は無し
■賞与：6月/12月　※契約社員は無し
待遇・福利厚生は: 各種社会保険完備
通勤交通費支給　　　　　　　　
扶養手当（1人出産につき10万円支給）
完全会社負担の社員旅行あり
定期健康診断
社外研修制度あり
昼寝制度あり
服装自由(オフィスカジュアル)　
社内BAR・カフェ・ウォーターサーバー
昼食100円制度　　　　　　　　　　　
書籍購入制度　　　　　　　　　　　　
※ライフスタイルに応じて在宅勤務も可
休日休暇は: 【年間休日125日】
完全週休2日制（土日祝）
年末年始休暇
夏季休暇
年次有給休暇（10～20日、入社半年後に付与）　他

【ポテンシャル採用OK】◆年間休日130日◆WEBマーケティング/年収400～600万円/増員募集

Web・デジタルマーケティング