募集情報

なぜ募集しているのか: 現在、各不動産や再生可能エネルギー、新規事業、投資、グローバル分野など、ビジネスの多角化と高度化を推進するダイナミックな成長フェーズにあり、また業績好調の為これまで以上にキャリア採用の重要性が高まっております。
どんな仕事か: キャリア採用担当者として、年間40～50名程度のキャリア採用のフロントとして、各部署からの新規募集の受付や紹介会社様への依頼から内定後のクロージングまでの一連の流れをご担当いただきます。

また、その他キャリア採用についての新規施策の企画立案や運用実行についても担っていただく想定です。
求められるスキルは: 必須 ■キャリア採用のご経験
■要件定義～オファー後のクロージングまでを採用部署と連携して対応したご経験
■人材紹介を活用したキャリア採用のご経験

歓迎 ■複数のビジネス領域の採用を担当したご経験
■ダイレクトリクルーティング運用のご経験
■キャリア採用のためのSNS等広報やブランディングツール活用のご経験■要員計画の策定
■キャリア採用におけるプロセス改善や新規施策の導入・実行を主担当して担われたご経験
■HRBPの経験
■採用以外の人事領域のご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 1200万円
待遇・福利厚生は: ・社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・退職金：有
・寮・社宅：有
・その他制度：財形貯蓄、持株会、住宅資金貸付、育児休業制度、クラブ活動等
休日休暇は: 122日
完全週休二日制土曜日曜祝日
その他（年末年始/慶弔/リフレッシュ/各種特別）
有給休暇：有（～23日）
（初年度は入社日に応じて付与）

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: 当社は「金融の枠を超えた多機能なプラットフォーム」と定義し、みずほFGの強固な顧客基盤と、総合商社である事業運営ノウハウを融合させることで、独自の市場地位を確立している。

1. コア分野：岩盤収益としての国内基盤
国内リース・割賦事業や不動産ファイナンスがこの領域に属する。Gの顧客基盤を徹底的に活用し、優良なアセットを積み上げることで、安定した収益源を確保している。特に不動産分野では、物件の選別を徹底しつつ、私募リートやブリッジ案件への投融資を拡大しており、市況の変化に強いポートフォリオを構築している。

2. グロース分野：次なる収益の柱への加速
海外事業や航空機リース、環境エネルギー分野が該当する。商社との共同投資先である米国の大手航空機リース会社「Aircastle社」は、パンデミック後の航空需要の回復に伴い、同社の持分法投資損益の改善に大きく寄与している。また、再生可能エネルギー分野では、太陽光発電（PPAモデル）や水力発電事業への参画を深めており、金融の枠を超えた「事業会社」としての側面を強めている。

3. フロンティア分野：未来を共創するプラットフォーム
サーキュラーエコノミー（循環型経済）や脱炭素社会の実現を目指す、長期的な投資領域である。ロボティクス、宇宙、カーボンニュートラルといった次世代技術を持つ企業への投資を通じ、新たなビジネスエコシステムの構築に挑んでいる。

取扱い紹介会社

bloom株式会社

厚生労働大臣許可番号：13-ユ‐316880
紹介事業許可年：2022年

登録場所: bloom株式会社

〒104-0045　中央区築地2-1-16STRADA GINZA EAST 2F

掲載中の求人: 現在19件の求人を掲載しています。
求人を見る

プライム上場企業の人事ポジション／働きやすさ◎フレックス制・在宅可・男性の育児休業取得率100％

人事（採用・教育など）